HTML Map jQuery Link jQuery Link
الكفاح من أجل أن تكون أو لا تكون | Neculai Fantanaru
ro  fr  en  es  pt  ar  zh  hi  de  ru
Feed share on facebook share on twitter ART 2.0 ART 3.0 ART 4.0 ART 5.0 ART 6.0
الكفاح من أجل أن تكون أو لا تكون
On March 11, 2011, in Total leadership, by Neculai Fantanaru

إقناع الناس من القيمة الخاصة بك ، دون تغيير "الموسيقى" الذي تحاول إدخال.

وكان الكاتب جورج Sbarcea المتعلقة أنه في المسرح الموسيقي في في البلد ، وعقد الاختبار ، في دائرة محدودة ، من العمل الأصلي الذي كتبه سيد الشباب. خلال واحدة كسر ، قدم أقدم موصل المؤلف الملاحظة التالية :

-- فقط لكي تعرف ، يا سيد ، انت مطلق النار الرهيب!

-- كيف ذلك؟ الموسيقار حائرا.

-- حسنا ، كنت انظر : ينبغي أن يتناول الموسيقى التي كتبت في نيتك ، إلى قلوب المستمعين ، ولمح ، وهذا يضر آذانهم!

لأنها أمر حيوي بالنسبة لأية منظمة لخلق بيئة لجذب القادة ، ولذلك فمن الأهمية بمكان بالنسبة لأي زعيم لخلق بيئة مثالية لأداء الإنسان ، على أساس من الثقة والتعاون ، في التي ستعمل بكفاءة ويشعرون بأنهم حقا تريد تنتمي إلى تلك المنظمة ، ويكون بقيادة له.

وبعبارة أخرى ، يجب على القيادة التي يروج لها زعيم تتزامن إلى تفضيلات الناس وتوقعاتهم. إذا قيادته لا تشكل في مجموعها من شأنه أن ينقل مزاج خاص ، والتعاطف القوي ، والرغبة الشديدة ، وهو حلم يمكن تحقيقه ، ثم انه لن يكون قادرا على التعبير بقوة وجهات نظره ، وارادته ومعتقداته.

اعطاء قيادتكم لطيفة "خط لحني"

يجب أن تماما مثل اللمسات موسيقي جمهوره من خلال موسيقاه ، وبالتالي خلق شعور من الهدوء والسكينة وحيوية ، لذلك كنت ، كقائد ، المس أرواح الناس مع فضائل الكذب داخل روحك ، من خلال "تكوين" الخاصة بك. محاولة للوصول الى الناس ، مما يجعلهم يفهمون ما قيادتكم يعرب تكييف نفسك على واقعهم. ثم ، فإن موقفهم كله تغير ، وسوف تكون أعلى وأعلى في النتائج.

إقناع الناس من القيمة الخاصة بك ، دون تغيير الواقع الذي تحاول حتى الوقت الحاضر. تعطيك قيادة ممتعة "خط لحني" ، التي من شأنها مواءمة تماما مع الأفكار والعواطف والمشاعر الشخصية لتلك التي تؤدي ، دون الانحراف الكثير من معتقداتهم.

المعركة "لتكون" أو "لا تكون" توقعات الناس الاجتماع يجري داخلك كلما يؤلف الجديد "قسم" -- التي ، إذا لم يكن حسن الصوت ، وإزالة الجميع. شيئا فشيئا ، وستتم إزالة عملكم ومبعثرة ، وتحولت إلى حالة من الفوضى إذا كان لديك "التقسيم" لا تغزو أرواح الناس وعلى مقربة منهم لك.

نتائج من القيادة الفعالة تعتمد على زعيم على حد سواء ، لديه أيضا دور للمساعدة في تطوير ثقافة تنظيمية عن طريق اختيار لهجة الحق في إنشاء "الموسيقى" مقبولة من قبل الجميع ، والجماعية التي تحيط الزعيم ، الذي يجب أن تقبلا لأشياء جديدة ، ويرون أن الموسيقى غير مشوهة ، وخاصة تكون قادرة على التكيف.

الكفاح من أجل «أن» أو «لا يكون» يعتمد على عنصرين -- زعيم والجماعي. إذا كان هناك توقيت جيد ، ثم تعاون يصبح نافذا ، وفاز في المعركة. خلاف ذلك ، عاجلا أم آجلا ، تضيع كل من زعيم والجماعي.

 




decoration