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La caractéristique essentielle de ce livre en comparaison avec d'autres sur le marché dans le même domaine, c'est qu'il décrit à travers des exemples les compétences idéales d'un leader. Je n'ai jamais prétendu que c'est facile de devenir un bon leader, mais si les gens vont ...
J'ai écrit ce livre qui fait converger dans un développement moyen simple personnelles avec les dirigeants, tout comme un puzzle où vous devez faire correspondre toutes les pièces données, afin de recomposer l'image en général.
Le but de ce livre est de vous offrir des informations à travers des exemples concrets et de vous montrer comment obtenir la capacité de rendre les autres voient les choses sous le même angle que vous.
Sans prétendre à une concorde, le livre représente l'essayer sur un homme ordinaire - l'auteur - qui, à travers des mots simples, des faits et des exemples d'habitude inculque à l'homme ordinaire de courage et d'optimisme dans sa propre quête pour être son propre maître, et qui sait. .. peut-être même un leader.
Convaincre les gens de la qualité de votre leadership, de diriger leurs croyances à une vérité indiscutable. Vous souvenez-vous le lieutenant-colonel Frank Slade dans "Scent of a Woman (1992)" Vers la fin du film, Slade se présente à la réunion spéciale du comité de discipline des étudiants du Collège Baird, de continuer à défendre Charlie Simms. Il avait été témoin d'un acte de vandalisme survenus à l'intérieur du collège et il doit le déclarer à la Commission exactement comment les faits se sont produits. Sinon, il aurait été expulsé. Mais Charlie n'était pas un tour, de sorte qu'il ne pouvait pas vendre ses collègues. Juste avant que le directeur du Collège, M. Trask pour donner le verdict sur la culpabilité de Charlie, le lieutenant Slade, sans hésitation, interrompu son plaidoyer pour soutenir son propre point de vue de la question, offrant ainsi une leçon de leadership vrai: «Comme je suis venu ici, j'ai entendu ces mots,« berceau de la direction "Makers des hommes;. Créateurs de dirigeants; faire attention à ce genre de dirigeants que vous êtes ici producin '... Je ne sais pas si le silence de Charlie ici aujourd'hui, est bien ou mal, je ne suis pas un juge ou un jury, mais je peux vous dire ceci:.. ! il ne se vendra pas quelqu'un ici pour acheter son avenir et que, mes amis, est appelé l'intégrité Cela s'appelle du courage maintenant ! c'est les dirigeants des slideshows devrait être fait. " Gagnez le respect des autres par des arguments pour montrer votre niveau de compétence L'intervention de Slade en faveur de Charlie s'est avérée bénéfique et essentiel. Il a examiné les valeurs essentielles d'un leader qui, de son point de vue, les enseignants n'ont pas atteint à comprendre dans une certaine mesure suffisamment grande. Grâce à son discours plein de vérité, la puissance et la tendresse, et caractéristique à travers la simplicité, Slade a réussi à serrer la croyance ferme de l'enseignant, mais étroite, sur ce que signifie être un leader, et de les mettre sérieusement sur les pensées. Slade a réussi à convaincre les enseignants de la qualité de son leadership, de diriger leurs croyances à une vérité indiscutable. Ainsi, ils ont été forcés de soutenir son point de vue, et d'absoudre de tout blâme Charlie. La participation lieutenant Slade au procès signifie, à mon avis, un fait positif. Il était bon d'avoir exposé les qualités nécessaires d'un leader. Agir de manière intelligente et étonnamment, il a réussi à soutenir ses opinions et de rendre aux enseignants la véritable essence du leadership. Pour seulement un homme comme lui qui était présent sur le champ de bataille, qui a vu «les garçons l'âge de Charlie avec les bras et les jambes arrachés arraché" un tel homme ne pouvait vraiment savoir ce que signifie le courage, le respect, la loyauté et l'honneur. Les gens vous juge fondée sur la façon dont vous vous exposez vos vertus intérieures Il est de votre âme et l'énergie des vibrations qui vous étendez quand vous avez vraiment quelque chose à dire, et quand vous voulez vraiment convaincre les autres de votre vérité. Mais vous avez aussi besoin de se réveiller dans la conscience du peuple de la conception de ce que constitue la vérité de votre point de vue, et de les charger de ces sentiments qu'ils se sentent à une intensité élevée. Il s'agit d'un changement dans l'essence de la population, un changement dans leur état mental et spirituel. Le leadership exige une bonne interprétation du rôle de leader, et seulement certains types de personnalité correspondent à ce rôle. Les gens vous juge fondée sur la façon dont vous vous exposez vos vertus intérieures. Vous exposer d'une manière convaincante votre vision et les valeurs Votre pouvoir d'influence est comme un jaillissement de lumière en vous et autour des autres. C'est que le pouvoir donné par votre structure interne et qui donne aux gens une confiance immense et la confiance, facilement en les unissant autour de vous. C'est cette force intérieure qui reflète vos valeurs et qui peuvent percer le mur de croyances et de préjugés que les gens sont formés. Si vous voulez que votre pouvoir d'être reconnue, si vous voulez assurer la continuité de votre leadership, les gens doivent percevoir vos vibrations intérieures et d'ancrer vos croyances fondées sur la vérité et à l'apprécier comme incontestable. Comme Noé, dans son arche, traversé le vaste océan de mener à son accomplissement de sa mission sacrée - de sorte que vous aussi, devenir un bon leader, vous devez franchir la distance qui vous sépare de l'autre peuple. Et vous réussirez à faire cela que si vous soutenir de façon convaincante votre vision et vos valeurs.
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