Көшбасшылық сенімділігі

On October 16, 2007, in Top Leadership, by Neculai Fantanaru

Сіздің рөліңізді сіздің көшбасшы ретіндегі, сіздің қалауыңыз бойынша шикізатты қалыптастыру арқылы толтырыңыз.

Соңғы бірнеше күнде жаңалықтар біздің елге таралды. Жоғары дәрежелі ресми, атап айтқанда, саясаткердің плагиатқа айып тағылғаны анықталды. «Табиғат» журналы саясаткер жазған жұмыстың жартысы әр түрлі көздерден көшірілген деп есептеді. Осы уақытта, жұмысты егжей-тегжейлі қарастырған адамдар плагиаттың пайызын, көлемнің 80% -ына дейін арттырды.

Саясаткер айыптауларды мүлдем жоққа шығарды, бұл тек дәйексөз қатесі деп мәлімдеді. «Бұл кешірім сұраймын, күлкілі, күлкілі», - деді Румынияның зайырлы-гуманитарлық қауымдастығының (ASUR) құрылтайшысы, Ұлыбританияның МВА түлегі. Колледж магистранты мен докторанттың дәйексөз ережелерін білмеуі мүмкін, дейді мамандар.

Әдетте, автордан параграфты алған кезде, сіз тырнақшалар мен кейбір жазбаларды қоясыз. Беттің төменгі жағында немесе қағаздың соңында немесе қағаздың соңында, дәл автор, жұмыс, баспагер және жарияланған жылы, сонымен қатар үзінділер орналасқан. Екі әдіс де жарамды.

Егер бұл істен шықпаса, бұл сіз біреудің жаратылыстарын, зияткерлік меншігін ұрлағаныңызды білдіреді, және бұл қазірдің өзінде қылмыс, бұл қазірдің өзінде қылмыс және 3 айдан 5 жылға дейін бас бостандығынан айырылады.

Көшбасшылық: сіздің өзіңіз әлемге деген қарым-қатынасыңыз бен қаскүнем заңдарыңыз, яғни сіздің надандық жасыруыңыз үшін әрқашан бірдей ақылды мақтанышпен басқарылады ма?

Сіз шындықты білуге ​​тырысасыз ба? Сіз адамдармен танысқыңыз келсе, олардан жақсы көрінуге тырысыңыз, олар детектив сияқты, Колумбус сияқты, шындықты білуге ​​тырысады және бәріне күдікпен қарауға тырысыңыз. Оларға мүмкіндігінше көп нәрсені білуге ​​тырысыңыз. Бір нәрсе жарықтандыра алады, өйткені әрқашан өз жарнамаларының тиімсіздігін, өз ойындарының тиімсіздігін ашады, олар өз ойынының тиімсіздігі, олар кез-келген беделді адам сияқты, бірақ ешқандай ереже сияқты емес.

Егер сіз осы ойынды түсінуге келсеңіз, кейбір адамдар жасаған адал ойнаудан айырылсаңыз, онда сіз қай жерде болған жерді ғана емес, одан да маңызды, олар қайда бара жатқанын да түсінесіз. Сізді көрсеткендей, адамдардың қандай мінез-құлққа ие екендігімен, олар өздерінің қандай мінез-құлққа ие екендігі туралы ештеңе жоқ, олар өздерінің жетекшісіне қарағанда, бұл керемет ойындар, кейбіреулердің мінезіне айналады, бұл кейбіреулердің мінезін бұрмалап, жалған және екіжүзділікке итермелейді, Салмақ тереңірек түсіп, теңізге тереңдейді, із қалдырмай.

Адам табиғатының неғұрлым егжей-тегжейлі және нақты білімдерін алу үшін, олардың ең жасырын ресурстарын иелену үшін сіз адамның даралығын сақтайтын тетіктерді, кем дегенде, уақытша, уақытша, механизмдерді ажыратуыңыз керек. Бірақ олардың еркіне кіргізілместен, олардың қараңғылығына тым терең батып кетпей. Олардан олардан айырылудың қажеті жоқ. Детектив сияқты, сіз адам табиғаты туралы мүмкіндігінше көп нәрсені іздеуіңіз керек, ал көбінесе олар кейде және сіз күтпеген жерлерде ашылатын болады.

1. Сіз адам туралы тереңірек түсінік алуға қалай тырысасыз? Бұл білім сізге өзіңізді жақсы білуге ​​және қайда бара жатқаныңызды түсінуге көмектеседі ме?

2. Адамның табиғатын білудің уәжі қандай? Сізді және басқа адамдардың қарым-қатынасы, олар мұқият зерттеуге негізделген бе?

3. Сіз адамдарды эстафетаға тапсыра алмай аласыз ба?

Көшбасшылық: Судьяның рөлін сіз ұлылық аймағында тұрақты ұлғайту кезінде ала аласыз ба, «жеңіліс» - бұл сізге нақты психикалық қиындық тудыруы мүмкін жалғыз балама бола аласыз ба?

Адалдыққа ие емес және кез-келген этикалық ұстанымдарды құрметтемейтін жемқорлықтар жинақталған қардың төбесі сияқты, жинақталған қардың салмағының төбесі сияқты. Бұл қар құрылым емес, оны оңай алып тастауға болмайды, оны сабын көпіршігі сияқты тоқтату мүмкін емес. Бірақ шатыр бағаналары берілмейінше көп жиналады. Бір қабатты ғимараттың төбесі құлады ...

Мұндай көшбасшылық жаттығулармен айналысатын адамдар, өйткені олардың функционалды құрылымы, олардың қасиеттері, олардың қасиеттері, олардың эмоциялары, олардың қасиеттері, олардың қасиеттері, олардың жалған табиғаты, олардың жалған табиғаты және әрекет етуі мүмкін. Бір кездері осы вирустармен жұқтырған кез-келген ережелерді, кез-келген ережелерді, кез-келген ережелердің ережелерін, кез-келген жағдайда, олар енді ешкімнің алдына өздерін қалпына келтіре алмайды.

Себебі олар өздерінің сенімділігі мен қолдауын жоғалтады, бұл үнемі керемет нәтижелерге, бірақ жетістіксіз. Қабырғаның алдында тұрған қарапайым ойыншылар өздерінің әлсіз жақтарын, өздерінің әлсіз жақтарымен, өздері, олардан құлаған және күшті және күшті. Бөлмені басқа додждарға, жеңіліске қарағанда басқа мүмкіндіктер қалдырады.

Ерте ме, кеш пе, осы адамдардың нашар басшылығы оларды толығымен жояды. Адамдардың дамуына арналған бағдарлама, олардың үлгерімін қалай құрастыруға, олардың үлгерімдерін бағыттауға, тапсырмаларын орындауға өкілеттіктерін беруге болады, ақыры, егер сіз олардың сенімділігіңізді жоғалтсаңыз, оларды оларға тапсыра аласыз ба? Өздерін арнауға, өздерін арнауға, қатты құндылықтар мен қағидаларды жұмылдыруға болатын адамдармен жеке қарым-қатынасты қалай дамытып, барлық адамдар бірауыздан қабылдайды: әділеттілік, адалдық және құрмет?

Сенімділік жұмбақтарға толы кітап сияқты: ол сіздің өміріңіздің бір бөлігі болғанға дейін, сіз оның тарихын сезіне алмайсыз, ал соңғысы сіздің жаныңызды ұстап алады.

Көшбасшылық сенімділігі өз іс-шараңызды оңтайлы ету үшін, өз іс-әрекетті оңтайлы орындай алуы керек, ол өзінің кәсібі мен міндеті, қарапайым ақпарат тасымалдаушысының рөлінен, жаттықтырушының рөлінен баса назар аударуға міндетті. Жұқа, моральдық, болжамды зияткерлік, барлығын бриллианттық мидың аяусыз сүзгісі арқылы өткізеді.

1. Сіздің сенімділігіңізге әсер етуі мүмкін үш фактор қандай? Сіз өзіңіздің сенімділігіңізді қалай сатасыз және қандай жағдайда?

2. Көшбасшы болу қанша тұратынын білесіз бе? Сіз «жетістік кенеттен келеді» дегенмен келісесіз бе? Олай болса, сіздің кейіпкеріңіз әлі де дұрыс анықталмайды.

3. Сіздің ойыңызша, сәттілік бар ма? Сіздің барлық адамдарыңыздың үлкен сапасы, басқалардан жоғары, бұл сізге сәтті көшбасшы болуға мүмкіндік береді?