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Uma nova consciência para as verdades permaneceu em silêncio (I) | Neculai Fantanaru
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Uma nova consciência para as verdades permaneceu em silêncio (I)
On July 16, 2012, no Liderança básica, por Neculai Fantanaru

Manifestam uma tendência contínua para o auto-conhecimento, fazendo dele um pilar de apoio para a sua liderança.

Senti um forte desejo de realizar tudo em mim do que eu estava tentado, a ciência de identificar e discernir todas as leis que regem a existência humana, toda a manifestação de sua perfeição, todos os elementos psicológicos e emocionais que o compõem.

No entanto, verificou-se um grande vácuo dentro da pequena enciclopédia de conhecimento que acumulou. A restrição. Um obstáculo. Uma barreira. Como propositadamente desceu por um inimigo invisível, por uma força que me impediu de perceber de uma maneira muito precisa o mundo, a vida, a natureza humana. Especialmente mim. Eu tive que levantar deliberadamente se eu queria dar um passo adiante e obter algum progresso em direção à perfeição.

O que se esconde o homem? Eu queria saber de alguma forma ansiosa, como se eu tivesse duvidou da existência de Deus, desafiar abertamente me expressar minha opinião como um homem forçado a dizer tudo o que ele acredita.

Que ele está escondendo o passado eo futuro? O presente ainda é muito doloroso, eu ferozmente repetido para mim mesmo, o essencial, pois é um elemento de conexão, em pleno desenvolvimento, o eixo central de uma conclusão perfeita e permanente.

Com quanto meticulosidade, pesquisei e verificou as minhas verdades, descobertas, com quanto escrúpulo eu estava pensando sobre os planos da "criação" auxiliado apenas pela generosidade de minhas próprias idéias e preconceitos !

"Quando você tiver alcançado o limite, é necessário reinventar a si mesmo em um nível mais alto"

Você sabe o que são os pontos fortes e fracos de sua liderança? A liderança é o ponto de conexão entre você e as outras pessoas, entre o que você realmente é, primeiro como um homem, então, como um profissional, e da imagem que os outros têm sobre você. Você não está sobrecarregado com uma ansiedade vívida quando você não sabe as "partes" que fazem você perceber com mais cuidado?

A atriz, Anca Sigartau disse: "Quando você tiver alcançado o limite, é necessário reinventar a si mesmo em um nível mais elevado." O limite é expresso pela insatisfação que você tem para si mesmo, que por sua vez tem um impacto negativo sobre a liderança, respectivamente, sobre as outras pessoas. Ele é o grande obstáculo que bloqueia o seu progresso. Você não pode aumentar a sua liderança em um nível alto, você não pode ganhar o respeito dos outros, se você está longe do ideal esperado por você e eles.

A separação de seu próprio ego de não-Ego, por infringir mais e mais "limite" esta é uma forma passiva de conhecimento, desde então, quase todos os percepção da realidade é distorcida mais e mais, o valor real que você produzir volta sobre você .

É por isso que o auto-conhecimento é o privilégio mais importante que você deve usar para promoção pessoal. Redirecionando o curso de suas próprias concepções e idéias sobre liderança, sobre as pessoas, sobre o mundo, você abre o caminho para conhecer a si mesmo completamente.

Criações simples ou alguns artistas criativos?

Assim como um criador consciente de seu poder de passar de uma realidade para outra, no final de cada aspiração ou visão, continuamente empurrado pelo esforço de cristalização do pensamento pura e sempre positivo, eu estava explorando as fronteiras da natureza humana.

Para criar algo novo do nada, para caber todos os elementos, a partir do qual se constrói o ser humano. Para compor na ação de forças criativas, como um pescador imensa rede, todos os recursos emocionais e cognitivos que faz o homem "tique-taque". Isso faz dele viver, sofrer, amor ou sonho. Quais as condições que ele seja o que ele é.

No entanto, para isso, tive de incorporar algumas características em seu ego, de modo que parece que não depende de mim. Para deixá-lo seguir o seu caminho de acordo com as leis de espaço, tempo, de causa e efeito. Sem infringir sua liberdade de vontade de qualquer forma de manifestação. Sem bagunçar seus valores. Sem colocar filtros esotéricas ao redor das emoções que estão tentando ele.

Mas, para ouvir a sua chamada quando ele está chamando por socorro, quando ele precisa de mim. E só então a intervir em sua vida. Para mudar a direção que ele quer ir, por confiar em seu julgamento. Para despertar nele todos os tipos de sensações, mudanças no pensamento, para dotá-lo com todos os tipos de sentimentos, para restabelecer sua paz interior, como um mágico, que sempre surpreende o público com sua varinha mágica.

Eu percebi que qualquer um pode ser um Deus, um Criador. Como uma criança que escolhe por si mesmo os personagens de seus brinquedos. Como um desenvolvedor de jogos. Como um pintor, que uma vez escolher seu modelo, pode terminar seu personagem como ele quer, dependendo do tom de cor que ele usa. Anjos sem asas. Demônios sem chifres. Seres e coisas. Destinos e realizações.

Somos personagens de ficção? Estamos acorrentados na ilusão de que somos auto-árbitros de nossas ações, e qualquer caminho que iria escolher, ainda a um ponto final predeterminado chegaríamos? O que realmente nos separa dos grandes mistérios do mundo, da vida e do universo? Somos apenas simples criações, ou alguns artistas criativos?

O que exatamente faz você "marcar"?

Todo líder tem colocado em um ponto na posição de um criador. Para completar a sua criação (a realização do seu ego?) Para criar novas redes de liderança, por que para terminar suas habilidades. E porque esta aspiração não é negado por qualquer líder, a arte é o que permanece. A arte de ser mais e mais perfeito, também um pintor que é cobrado com a "beleza" de fora, e, em seguida, coloca em tela, para que os outros pudessem vê-lo também, a fim de reconhecer o seu valor e potencial.

O futuro da liderança se manifesta no sentido de que em todo o tempo da "criação" durante a exploração de seu próprio ego, você está preocupado estabelecê-lo. A dinamite dos limites entre você ea liderança, entre a realidade, criação e evolução. Mudanças no pensamento, a transição de uma realidade para outra, de um ponto de vista para outro.

Todas essas situações de momento, tudo o encadeamento este contínuo de transformações, variedades, pesquisas, resultados, efeitos, são projetados para ajudá-lo a perceber a imagem que você tem sobre si mesmo e refinar a sua personalidade.

As rodas que põem em movimento a sua capacidade de desenvolver-se, para montar o quebra-cabeça que o ajuda a lidar com a mudança, e intensificar essa forma de criação que lhe permite expressar a sua individualidade e singularidade, são dadas justamente por essas alternâncias que estão repetindo indefinidamente.

Manifestam uma tendência contínua para o auto-conhecimento, fazendo dele um pilar de apoio para a sua liderança.

Uma nova consciência para as verdades permaneceu em silêncio designa o grau de conhecimento do seu próprio ego que você tocar somente quando você incluir na ação de suas forças criativas todos os recursos emocionais e cognitivos que fazem você "carrapato".

Estamos diariamente assistimos a mudanças. A realidade de ontem já não é de hoje. E não será mesmo do amanhã. E nós temos que manter o ritmo destas mudanças, para acomodar com eles. Um verdadeiro "moto perpétuo" estamos desde o nascimento até a morte, mas um perpetuum mobile que evolui com uma espiral ascendente.

 


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