| Os 63 maiores qualidades de um líder |
 Por que ler este livro? Porque ele é fundamental para otimizar o seu desempenho. Porque revela as coordenadas principais que são depois construir o caráter e as habilidades dos líderes, com destaque para o que é importante para eles para aumentar sua influência.
| Liderança - O dominio da Magia |
 A característica essencial deste livro em comparação com os outros no mercado no mesmo domínio é que ele descreve, através de exemplos as competências de um líder ideal. Eu nunca disse que é fácil se tornar um bom líder, mas se as pessoas vão ...
 Para alguns líderes, "principal" se assemelha mais a um jogo de xadrez, um jogo de inteligência e perspicácia, para outros significa um jogo de azar, um jogo que eles pensam que podem ganhar sempre arriscar e apostar tudo em um único cartão.
 Eu escrevi este livro que conjuga em uma maneira simples de desenvolvimento pessoal com a liderança, assim como um puzzle, onde você tem que corresponder a todas as peças entregues, a fim de recompor a imagem geral.
 O objetivo deste livro é oferecer-lhe informações através de exemplos concretos e para mostrar a você como obter a capacidade de fazer os outros ver as coisas do mesmo ângulo que você.
 Sem considerá-lo uma concórdia, o livro representa a tentativa de um homem comum - o autor - que através de simples palavras, fatos e instila usual exemplos para a coragem e otimismo homem comum em sua missão própria a ser seu próprio mestre e quem sabe. .. talvez até mesmo um líder.
Teste sua capacidade de praticar uma abertura para novos horizontes de auto-conhecimento, para que sua evolução não seja colocada sob os auspícios de um final sombrio.
Certifique-se de uma individualidade distinta para si mesmo, redefinindo a força para evoluir exclusivamente relacionados com o tipo de pensamento que faz a ligação entre causa e efeito.
Certifique-se de uma individualidade distinta para si mesmo, redefinindo a força para evoluir exclusivamente relacionados com o tipo de pensamento que faz a ligação entre causa e efeito.
Seja a realidade que os outros vêem ao seu redor, fazendo um raio X da complexidade dos fenômenos de uma nova identidade.
Redefina a maneira com que os outros se relacionam com você, para que você possa pegar as sutilezas essenciais que definem sua identidade.
Use sua experiência de trabalho como uma alavanca para a transformação que define você, dando significado e harmoniosamente unificar todo o seu potencial de produção de recursos de criação original.
A maneira como você contribui para criar a sua própria identidade descreve o verdadeiro valor de sua liderança.
Retire a casca frágil de sua individualidade, de modo que o seu nível de conhecimento pode ter uma nova forma.
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