خود کی بہتری کا اصول

On June 17, 2010, in Leadership Principles, by Neculai Fantanaru

اگر آپ خود کو آگے نہیں بڑھاتے ہیں تو آپ دوسروں کو آگے نہیں بڑھا سکتے۔

کل ، میں نے اپنے ایک بہترین دوست ، آندرے سے ملاقات کی ، جو ایک بہت اچھے دانتوں کا ڈاکٹر ہے۔ اس نے میرا ہاتھ گرم جوشی سے ہلا کر رکھ دیا ، مجھے یہ بتاتے ہوئے کہ وہ مجھے دیکھ کر بہت خوش تھا۔ ہم نے کچھ مہینوں سے ایک دوسرے کو نہیں دیکھا تھا ، اور مجھے یہ تسلیم کرنا ہوگا کہ میں اسے دوبارہ دیکھ کر بھی بہت خوش تھا۔

اس کے کمرے کی دیواروں میں سے ایک پر ، ایک پرانی بات پھانسی دے رہی تھی: "بہترین بننے کی کوشش کریں"۔ اس نے میری توجہ مبذول کرلی اور واقعتا me مجھے متجسس بنا دیا۔

میں نے سوچا کہ یہ ایک موقع ہوسکتا ہے جس سے میں مزید دلچسپ اور مفید چیزیں سیکھ سکتا ہوں۔ میں نے اس سے پوچھا:

- آندرے ، یہ پہلا موقع ہے جب میں دیکھ رہا ہوں کہ آپ کی دیوار پر یہ کہاوت ہے۔ آپ کے لئے اس کا کیا مطلب ہے؟

ایسا لگتا تھا کہ وہ اس سوال کے لئے تیار ہے۔ اس نے اپنی میز پر کچھ کاغذات کا بندوبست کیا ، اور پھر اس نے میری طرف مسکراتے ہوئے دیکھا اور مجھے جواب دیا:

- نیکو ، جو آپ وہاں دیکھتے ہیں ، دیوار پر ، دراصل ، اصل میں ، جس نعرے میں نے اپنی پوری زندگی کے بعد رہنمائی کی۔ یہ وہ نعرہ ہے جس نے مجھے ایک امید افزا کیریئر بنانے میں مدد کی ، اپنے دوسرے تمام ساتھیوں کو آگے بڑھایا اور ابھی میں اس سطح تک پہنچا جس میں میں ابھی ہوں۔ یہ وہ نعرہ ہے جس نے ہمیشہ متحرک اور انتہائی مہتواکانکشی ہونے میں میری مدد کی۔

میں نے اسکول میں بہت سخت تعلیم حاصل کی ، میں نے اپنا الاؤنس بچایا اور میں نے یونیورسٹی آف میڈیسن میں ایک جگہ کو یقینی بنایا۔ برسوں کے دوران ، میں نے اپنے علم ، اپنی صلاحیتوں کو بہتر بنایا ، اور ، جیسے جیسے سال گزرے ، میں پچھلے سال کے مقابلے میں ایک اعلی قدم پر چڑھ گیا۔ مجھے اپنے غیر معمولی علم اور صلاحیتوں کو ثابت کرنے اور ہر سال اپنے اسکول میں بہترین ثابت ہونے کے لئے بہت سارے امتحانات پاس کرنا پڑا۔ میں نے اپنی تعلیم ختم کرنے کے لئے کافی کوششیں کیں اور پھر ، ایک ماہر معالج کی حیثیت سے کوالیفائی کرنے کے لئے۔ اور اب ، جیسا کہ آپ اچھی طرح جانتے ہو ، میری دانتوں کی کابینہ ہمیشہ مریضوں سے بھری ہوتی ہے۔ مجھے فخر ہے کہ میں بہترین بننا چاہتا ہوں ، مجھے فخر ہے کہ ایک بہت اچھے ماہر بن گئے ہیں۔

قیادت: کیا آپ کی قدر کا مواد متعدد مواد کی درخواستوں پر توسیع کرتا ہے؟

اگر آپ ان سے زیادہ کام نہیں کرتے ہیں تو آپ دوسرے لوگوں سے بالاتر نہیں ہوسکتے ہیں۔ میرے دوست ، آندرے ، نے کل مجھے یہ سکھایا۔ اس نے اپنے ساتھیوں کو آگے بڑھانے کے لئے اس کی غیر متزلزل پیاس اور وہ سب سے بہتر ہوسکتا ہے جتنا کہ وہ اپنے خوابوں کو ترک کرنے میں اس کی ناکامی کی طرح مضبوط تھا۔ دن بدن سیکھنے اور اس کی مشق کرنے کے لئے زیادہ سے زیادہ مقصد حاصل کرنے کی کوشش کرتے ہوئے ، آندرے اپنے تمام ساتھیوں کو آگے بڑھاتے ہیں اور اپنے آپ کو حسد کرنے کا کیریئر بناتے ہیں۔ دوسرے لفظوں میں ، اس نے خود کی بہتری کے اصول کا اطلاق کیا: "آپ دوسروں کو آگے نہیں بڑھا سکتے اس سے آپ خود کو آگے نہیں بڑھاتے ہیں۔"

آندرے ایک خاص آدمی ہے ، جس میں بہت سی خصوصیات ہیں ، جس نے اسے ڈاکٹر کی قسم بننے میں مدد کی جو بہت سے مریض اپنے لئے چاہتے ہیں۔ لیکن وہ نئی مسابقت حاصل کرکے ، ایک وسیع تجربہ حاصل کرکے ، مسلسل بہتری کے ذریعہ اس کارکردگی کو حاصل کرلی۔ دوسرے لفظوں میں ، اپنی تجارت میں دلچسپی لیتے ہوئے ، اس نے بہتری کی حدود کو آگے بڑھایا۔ اب ، آندرے دانتوں کے ڈاکٹروں کی ملازمت سے وابستہ ماہر ہیں۔ اور حقیقت یہ ہے کہ اس کے پاس ایک بھرپور تجربہ ہے اور آپ کو بہترین ممکنہ علاج دینے کے ل necessary ضروری علم اس کی مدد کرتا ہے اور اسے لوگوں کے ساتھ اپنے تعلقات میں ساکھ دیتا ہے۔

مشمولات کی درخواستیں ، خصوصی طور پر اپنے آپ کو "قیمت" کے ساتھ ٹیگ کرنے کے آپشن پر مبنی ہیں جو کارکردگی کی سمت کی امنگوں کے ذریعہ کارفرما ہیں ، اپنے آپ کو اپنے کام کے ذریعہ اپنے آپ کو اظہار کرنے اور اپنے آپ کو اس سے بہتر شناخت کرنے کی کوشش کو شامل کرتی ہیں ، اپنے آپ کو دوسروں سے بہتر ہونے پر یقین کرنے کے رجحان سے پرے۔ جس طرح خوبصورتی فن کا مواد ہے ، اسی طرح اپنے آپ کو کام کے احساس کو فروغ دینے کے ذریعہ مصروفیت کا رویہ پیش کرنے کی شکل بھی ہے۔

قیادت وہ قیمت ہے جو آپ اپنے آپ کو انتہائی نگہداشت اور احترام کے ساتھ دیتے ہیں جب آپ جو کچھ محسوس کرتے ہو ، جو کچھ آپ کرتے ہیں اس میں ، جس میں آپ اپنی نمائندگی کرنا چاہتے ہیں اس میں حقیقی ہیں۔

جیتنے کے ل you ، آپ کو ہمیشہ اعلی مقصد کا مقصد ہونا چاہئے۔ ہماری زندگی ایک مقابلہ ہے جس میں ہمیں دوسرے حریفوں کے ساتھ کچھ حدود سے تجاوز کرنا ہوگا۔ لیکن یہ جاننا ضروری ہے کہ ہم کیا چاہتے ہیں ، ہم کہاں جانا چاہتے ہیں اور وہاں کیسے جانا چاہتے ہیں ، کس طرح سے ، اختتامی لائن تک ، جب ہم بڑے ہوتے ہیں۔ اور ایک بار جب ہم وہاں پہنچیں تو ، ہمیں یہ کہنا پڑے گا کہ ہم نے جو کچھ کیا ہے اس سے ہم خوش ہیں۔ اس کا مطلب یہ ہے کہ ہمارے پاس زندگی کی منصوبہ بندی ، کیریئر کا منصوبہ ہونا ضروری ہے ، جہاں ہم نے خود کو تجویز کیا ، بہت سی رکاوٹوں کو منظور کرکے ، کیونکہ خود کو بہتر بنانے میں کیریئر کے منصوبے کے وجود کے ساتھ سخت تعلق ہے۔

کسی دوسرے منصوبے کی طرح ، کیریئر کے منصوبے کے بھی کئی مراحل ہوتے ہیں ، اور آپ ہر مرحلے میں کچھ حاصل کرنے کی تجویز کرتے ہیں۔ اپنے آپ کو تجویز کردہ سے زیادہ کا ادراک کرنا خود کی بہتری ہے ، جس کا مطلب ہے کہ آپ کے کام میں مکمل شمولیت ، مسلسل بہتری اور اپنی پوری منافع بخش صلاحیت کا استعمال۔ اور پھر ، آپ کو امتحانات ، مقابلوں وغیرہ جیسے مقابلوں سے متعلق مختلف طریقوں سے اپنی پیشہ ورانہ حیثیت کی تصدیق کرنی ہوگی۔ تشخیص کے ایسے لمحات میں ، آپ یہ جان سکتے ہیں کہ آپ دوسرے حریفوں کے مقابلے میں کہاں ہیں اور آپ کو مزید کیا کرنا چاہئے۔

صداقت عظمت کا ناقابل تردید مواد ہے جس میں ذاتی زندگی بھر کی تربیت کے استقامت کا "معجزہ" محفوظ ہے۔

بالکل اسی طرح جیسے میڈیسن میں ، جب آپ انٹرن کی سطح سے ایک ماہر ، اور پھر پرائمری فزیشن ، اور پھر ڈاکٹر (کچھ سخت تشخیص کی بنیاد پر پیشرفت کرتے ہیں ، اور تمام ڈاکٹروں کی مزاحمت نہیں کرسکتے ہیں) ، اس طرح کے بہتری کے مراحل موجود ہیں۔ کوئی بھی فیلڈ

سوال یہ ہے کہ ہر شخص ان حدود سے زیادہ کیوں نہیں ہوتا ہے ، اور صرف کچھ ہی آگے بڑھنے کا انتظام کرتے ہیں؟ بہت سارے جوابات ہیں: یا تو اس لئے کہ فرد نے اپنے معیارات کو نچلی سطح پر طے کیا ، یا تو اس نے خود صحیح طور پر تشخیص نہیں کیا ، یا اس میں کافی دلچسپی کا فقدان ہے۔

P.S.جب خود کو بہتر بنانے کی کوئی مرضی نہیں ہے اور ، لہذا ، دوسروں سے تجاوز کرنے کی مرضی ، کارکردگی کی کوئی گنجائش نہیں ہے۔ وہ فرد جو مقابلوں کے خلاف مزاحمت نہیں کرتا ہے یا ان سے پرہیز نہیں کرتا ہے ، وہ کبھی بھی فاتح نہیں ہوسکتا ہے۔ اور اس کا مطلب ہے کہ اس نے اپنے آپ کو محدود کردیا ، اس کا مطلب ہے کہ وہ اعتدال سے خوش ہے۔