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एक ही डोमेन में बाजार पर अन्य की तुलना में इस पुस्तक की आवश्यक विशेषता यह है कि यह उदाहरणों के माध्यम से एक नेता की आदर्श क्षमता का वर्णन करती है। मैंने कभी यह दावा नहीं किया कि एक अच्छा नेता बनना आसान है, लेकिन अगर लोग करेंगे तो...
मैंने यह पुस्तक लिखी है जो एक सरल तरीके से व्यक्तिगत विकास को नेतृत्व के साथ जोड़ती है, बिल्कुल एक पहेली की तरह, जहाँ आपको सामान्य छवि को फिर से बनाने के लिए दिए गए सभी टुकड़ों का मिलान करना होता है।
इस पुस्तक का उद्देश्य आपको ठोस उदाहरणों के माध्यम से जानकारी प्रदान करना है और आपको यह दिखाना है कि दूसरों को चीजों को आपके समान कोण से देखने की क्षमता कैसे प्राप्त करें।
नेतृत्व का प्रारंभकर्ता चरित्र जीवन की सीमाओं और शर्तों पर काबू पाने के मामले में कार्य करने के तरीके के बारे में एक अलग प्रतिबिंब से अधिक कुछ नहीं है। एक आदमी जिसने पिछले 20 वर्षों में जबरदस्त लोकप्रियता का आनंद लिया है वह अमेरिकी लेखक और निदेशक स्टीफन किंग है। उसने किया, अगर मैं खुद को व्यक्त कर सकता हूं, एक अद्भुत नौकरी, अर्थों से भरे सौ से शानदार उपन्यासों को लिखकर, उनमें से अधिकतर दुनिया भर के पाठकों द्वारा बहुत प्यार और सराहना की जाती है। लेकिन एक निश्चित बिंदु पर, अपने उपन्यास की शुरूआत में स्टीफन किंग कहते हैं, "गनस्लिंगर"(श्रृंखला की पहली मात्रा"डार्क टॉवर"), कि वह एक कठिन पल के माध्यम से चला गया - जब वह एक कार से मारा गया था। वह केवल एक चमत्कार से जीवन से बच निकला। इस प्रकार, उसे थोड़ी देर के लिए अपने काम को बाधित करने के लिए मजबूर होना पड़ा, जो उन्हें नाराज कर दिया। हालांकि, 2001 में - जब वह बेहतर महसूस करना शुरू कर दिया, स्टीफन ने रोलैंड के साहसिक (श्रृंखला का मुख्य पात्र) करने का फैसला किया। उसने सबकुछ अलग रखा और पिछले तीन खंडों को लिखना शुरू कर दिया। उसने ईमानदारी से कबूल किया कि उसने अंदर गहराई से महसूस किया: "मैंने अपने पाठकों के लिए, मेरे लिए इतना नहीं किया "। नेतृत्व: क्या आप एक निश्चित सीमा को संबोधित करने और मन की स्थिति रखने का लाभ प्राप्त करने के पक्षपातपूर्ण दृष्टि के लाभ के बीच अपनी पूर्णता के लिए किसी भी स्थिति का फायदा उठाते हैं? कुछ हद तक, स्टीफन किंग ने खुद को नायक के रूप में देखा - वह नायक जिसे उसने अपने कई उपन्यासों में जन्म दिया, एक नायक जिसे कोई भी नहीं और कोई भी अपने उछाल को उच्चतम चोटियों पर रोक नहीं सकता था। और इस नायक के अंदर, एक वॉयस, एक कानाफूसी या करीबी सांस की तरह, कुछ जीवित और कृपा से भरा हुआ था, जिसने हमेशा आशावाद और आत्मविश्वास को प्रेरित किया, उसे ब्याज के साथ समर्थन दिया और जब उसने गलती की तो उसे ध्यान दिया या जब वह था उसके जुनून को भूलने के बारे में। स्टीफन के पास हमेशा लेखन और पढ़ने के लिए जुनून है, उसे कल्पना, स्वादिष्टता, विचार थे, उन्हें एक सच्चे लेखक के सभी गुणों और गुणों के साथ संपन्न किया गया था। पहले क्षण के बाद से जब उन्होंने लिखना शुरू किया, स्कूल के दौरान, साहित्य उनके लिए जुनून बन गया है, जिसे उन्होंने अपने पूरे जीवन को बनाए रखा है। लेखन के कारण, जहां उन्होंने कुशलतापूर्वक अपनी दृष्टि और उसके रचनात्मक विचारों को मिश्रित किया, उसने महसूस किया कि उसका पूरा जीवन उत्साहित था। उनके अविस्मरणीय शब्द: "मैंने इसे अपने लिए ज्यादातर किया"महान वजन ले लो। आप उन पर अपने काम के साथ लेखक की इच्छा महसूस कर सकते हैं; आप उसे जुनून, बल और ऊर्जा महसूस कर सकते हैं जो उसे दर्शाता है। जोखिम पर व्यक्तिगत परिप्रेक्ष्य की वैधता अवधि खतरनाक और दर्दनाक के रूप में माना जाता है, उस वास्तविकता के क्षेत्र में एकत्रित हिरासत की समाप्ति तिथि से प्रतिस्थापित किया जाता है जो आप आत्मा में जो भी पहनते हैं उससे बचने के लिए आग्रह करते हैं। जो आपने बनाया वह बनाए रखने का गुण आपके बारे में उस धारणा को मजबूत करने की आवश्यकता के लिए जीवन की अवधि का विस्तार है जो सपने की अव्यक्त सामग्री तक पहुंचता है। पूर्णता आप में है। एक मूर्तिकार की तरह पत्थर में अपनी मूर्तियों को उदार नक्काशीदार और अमर रूपों में अवकाश नक्काशी में बना देता है, इसलिए स्टीफन किंग अपने उपन्यास बनाते हैं, हमेशा नए परिदृश्य और कल्पनाएं बनाते हैं। और इसलिए आप उस क्षेत्र में अपनी निपुणता साबित करने में सक्षम होंगे जिसके बारे में आप भावुक हैं। अपने पेशे में पदानुक्रम के शीर्ष पर पहुंचने के लिए, आपको स्टीफन किंग बनने का प्रयास करना चाहिए; आपको जुनून और व्यावसायिकता के साथ सबकुछ करना चाहिए, और लोगों के लिए इतना ज्यादा नहीं, लेकिन विशेष रूप से अपने लिए। अगर आपको अपने काम में कोई खुशी नहीं मिल रही है और आप खुद को उत्साह से भरा नहीं पाते हैं, तो लोगों से व्यर्थ में लोगों की बड़ी उम्मीदें होंगी - आप निश्चित रूप से उन्हें निराश करेंगे। नेतृत्व: क्या आप दूसरों को जो स्वयं-छवि प्रदान करते हैं, वह लंबे समय तक जीवित स्थिति से संबंधित आपकी भावनाओं के बारे में जागरूकता में योगदान देती है जो आपको अपनी प्रतिबद्धताओं का सम्मान करने की अनुमति देती है जो आप बच नहीं सकते हैं? एचटीसी परामर्श के कार्यकारी एंडा लार्किन ने उल्लेख किया: "नेता के सोचने के तरीके के आधारशिला का मतलब है कि हर दिन इस प्रतिबद्धता का अनुवाद करने के लिए तैयार होने और तैयार होने की वास्तविक इच्छा है। यह मानव प्रकृति के साथ जुनून, आत्मविश्वास और पूर्ण सद्भाव पर बनाया गया है।" अच्छा ! एक नेता अपने प्रदर्शन में सुधार करके अपनी सीमाओं में सुधार करता है। स्टीफन किंग कभी भी विज्ञान कथा और काल्पनिक काल्पनिक उपन्यास लेखकों के शीर्ष तक नहीं पहुंचेगा यदि वह उत्साहजनक रूप से पेशेवर जीवन के चलने पर नहीं चला था। वह विकसित करने में सक्षम था क्योंकि वह हमेशा अपने जीवन के कठिन क्षणों में भी पूरी क्षमता पर "काम" करता था। वह जो भी करता है उसमें वह अभी भी बढ़ रहा है, क्योंकि वह हमेशा अपने आप से अधिक का दावा करता है। और, विशेष रूप से, क्योंकि उसके प्रति एक निश्चित ज़िम्मेदारी है, एक निश्चित नैतिक दायित्व (वह महसूस करता है कि वह हमेशा अधिक देना चाहिए), जो एक बार टूट गया, उसके करियर को प्रभावित करेगा। लीडरशिप वह बलिदान है जिसे आप उत्कृष्टता के लिए मानते हैं, जिसका महत्व केवल उस दुनिया के पुनर्निर्माण से स्पष्ट किया जा सकता है जो खोने वाला है या वास्तविकता बनने के अपने रास्ते पर एक सपना है। नेतृत्व HOROLOLOGEआपके पेशेवर विकास के हर दूसरे को समय पर चिह्नित करता है, इसलिए, यह आपकी छवि को भी दुनिया में चिह्नित करता है। लेकिन अगर आपका काम भंग हो जाता है और अप्रभावी हो तो नेतृत्व होरोलॉजी बंद हो जाएगा। घड़ी जो आपके प्रदर्शन के स्तर को इंगित करती है, तब तक काम करेगी और जब तक आप दृढ़ता से अपने विचारों और आपकी दृष्टि को लागू करते हैं, और विशेष रूप से जब तक आप अपने करियर के साथ आगे बढ़ने के इच्छुक हैं। नेतृत्व में उत्कृष्टता प्राप्त करना मुश्किल है, और यदि आपके पास एक अलग राय है, तो आप बहुत गलत हैं। नेतृत्व के शीर्ष पर जाने के लिए, आपको अनिवार्य पेशेवर सीढ़ियों पर चढ़ना, समर्पण और जुनून, दृढ़ता और उत्साह के साथ काम करना होगा, और असफलताओं और कठिनाइयों को छोड़ने या आत्मसमर्पण न करने के लिए प्रतिबद्धता लेना चाहिए, लेकिन एक ही समय में, नहीं सफल होने पर अत्यधिक उत्साही होने के लिए, क्योंकि सफलता क्षणिक हो सकती है। निष्कर्ष: आपके काम और अनुभव के माध्यम से आप इस पूरे समय के दौरान प्राप्त किए गए (लोगों के साथ काम करते समय - जो आपके मित्र या भयभीत दुश्मन हो सकते हैं), आप अपनी अधिकतम क्षमता प्राप्त कर सकते हैं। नेतृत्व आपके द्वारा कार्य करने और विकसित होने के तरीके के विशिष्ट प्रतिबिंब से अधिक कुछ नहीं है।
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