नियुक्तियों की पुस्तक में सफेद पृष्ठ

On March 20, 2013, in Leadership S4-Quartz, by Neculai Fantanaru

एक अलग स्थिति में जाने का अवसर खोजें, अपनी प्रकृति को अधिकतम कोटा असाइन करें।

एक बार फिर, निर्दयी हत्यारा, अंधेरे आंदोलन के अपने नाइट के सबसे आगे, अपने सहज रोष को उजागर करता है। इस बार, एक महत्वपूर्ण मोबस्टर के खिलाफ, जिसने अपनी आंतरिक शांति को परेशान करने की आशंका थी।

लेकिन एंटोन चिगुर और उसके शिकार के बगल में घातक लेजर द्वारा मारा गया, एक सफेद पृष्ठ की तरह इस्तीफा दे दिया, एक कमजोर और भयभीत संदिग्ध, जो "नियुक्तियों की पुस्तक" में नहीं है। एक कोई भी, एक गरीब एकाउंटेंट जो किसी भी तरह से कार्य करने के लिए साहस नहीं मिलता है, किसी भी टिप्पणी के साथ आगे आने के लिए। हालांकि, वह भाग नहीं लेता है, लेकिन उन सवालों के जवाब देता है जिनसे उन्हें पूछा जा रहा है। उन्होंने सही उपकरण का चयन किया, एक विशेष अनुभव के माध्यम से जाने के लिए हत्यारे को निर्धारित करने के साधन पाए, जो अपने विकासशील मोचन लाए।

यह एंटोन को सांस लेने के लिए पर्याप्त है, कि तुरंत इस गरीब छोटे साथी की नसों तनावपूर्ण हो जाती है, उसके सामान्य तनाव की ऊपरी सीमा तक पहुंच जाती है। एक सहसंयोजक बंधन निकट व्यक्तिगत और आध्यात्मिक तत्वों के बीच अधिमानतः स्थापित है। ट्रस्ट, विश्वास और आशा अधिक से अधिक पृथक अणुओं में टूट जाती है।

कुछ होता है, कुछ असामान्य। हत्यारा अपने भयानक अपराध के एकमात्र गवाह के सामने घुसपैठ कर रहा है, जबकि गवाह हत्यारे के हल्के और अभूतपूर्व दृष्टिकोण से पहले डूब गया है। यह दो प्रकार की ऊर्जा के बीच एक पारस्परिक परिवर्तन है, जो कुछ गर्मी को एंटोन के व्यक्तित्व में आंशिक बर्फ पिघलने का उत्पादन करता है।

नेतृत्व: इस प्रकार की भावना का अनुभव "मैं चुनौतियों का जवाब देने से थक गया" अनुभव और उच्च सोच के एक रहस्योद्घाटन के बाद आपको जीवन की मरने की स्थिति से जुड़े खोजने की दुनिया में अपनी पहचान ढूंढने के लिए अनुभव करता हूं?

क्या हम इसका संदेह कर सकते हैं? निर्दोष रिलीजनई रोशनीरक्षा के रूप में, एक उत्कृष्ट मनोदशा, मानव कारण से अधिक रहस्यमय कुछ बना सकता है और जिसके लिए कोई स्पष्टीकरण नहीं है। मृत्यु और बीमारी के खिलाफ एक चमत्कारी दवा के रूप में, अभी तक दुनिया भर में आविष्कार नहीं किया गया है, जो उसके अस्तित्व की छोटी प्रयोगशाला में छिपा हुआ था।

और क्या दवा! किसी भी गवाह को हटाने की शास्त्रीय विधि के बजाय, एंटोन व्यक्तित्व वसूली के संकेत देता है, वह अपनी लत को मारने के लिए दमन करता है। ऐसा लगता है कि किसी भी व्यर्थ और पापी पहल के साथ भाग लेने का एक मीठा कारण, अपने पड़ोसी से आराम मिला है। क्या यह एक आदर्श इरादा है?

एंटोन जड़ता के लिए प्रवण हो जाता है, अपनी मौलिकता खोने, कमजोर और अनाड़ी बनने का जोखिम, एक पेशे में बहुत जल्दी पेट्री करना "मांगता है"कोई दया नहीं"।"

वह अब अपने विवेक के उस सामान्य क्रेडो द्वारा घुसपैठ नहीं कर रहा है, "सुरक्षा पहले", लेकिन पहली बार, उसकी क्रूर गति को पूरी तरह से रद्द कर दिया गया है। वह मानव को उच्च स्तर पर उठाने के लिए प्रतीत होता है। अपनी प्रतिक्रिया बल से, वह paroxysm में गैर-अनुरूपता के बाधाओं को समाप्त करता है। मर्फी का कानून:"अगर कुछ बुरा हो सकता है, तो यह निश्चित रूप से होगा"इस बार विफल रहता है, मूल रूप से इसका अर्थ बदल रहा है।

एंटोन पहली बार किसी अन्य स्थिति में स्थानांतरित करने की आवश्यकता और अवसर को एक महान कारण से स्थानांतरित करने का अवसर देखता है, ध्यान से और मानव आयाम को अधिकतम उद्धरण देने के लिए सावधानीपूर्वक और अशुद्धता। यह किसी प्रकार की चालकता है, सकारात्मक ऊर्जा की मात्रा तुरंत असामान्य लंबाई पर अपने व्यक्तित्व के संवेदनशील वर्ग को पार करती है।

इस प्रकार, ज्वालामुखी अपनी गतिविधि को निलंबित कर देता है और निष्क्रिय हो जाता है। कम से कम थोड़ी देर के लिए।*

नेतृत्व: "होने" के अपने स्वयं के वेरिएंट के साथ लड़ सकते हैं, जो नैतिकता की एक निश्चित छाया का अनुभव करने के लिए एक बहस के रूप में कार्य कर सकते हैं जो कमजोरियों और दुर्भाग्यपूर्ण परिस्थितियों के संयोजन के माध्यम से अपनी स्थिरता खो देता है?

क्या आपने अपने आस-पास के लोगों के सबसे घोर अनुभव को प्रोत्साहित करने का साधन पाया है? क्या आप चेतना के उस सामान्य क्रेडो के साथ वृत्ति हैं,"सुरक्षा पहले"? क्या आप अपनी प्रतिक्रिया बल से गैर-अनुरूपता की बाधाओं को हटा सकते हैं? क्या आप अपने व्यक्तित्व के अनुचित तरीके से पालन करने की अपनी भयानक लत को स्थिर कर सकते हैं?

बनने के स्वर्ग में संक्रमण में, पहली छमाही जो आपको अलग करती है - जो सबसे अधिक घोर अनुभवों को उत्तेजित करती है वह हमेशा प्रगति की वास्तविक ऊंचाई नहीं होती है, बल्कि अक्सर "होने" के अपने स्वयं के रूपों के साथ दाएं नीचे की लड़ाई होती है । पहला संस्करण एक निश्चित भावनात्मक गड़बड़ी या खराब जीवनशैली का कारण मानता है, और अन्य संस्करण (एक अलग तरीके से) के पास जीवन के लिए आवश्यक "लागत" की स्थिरता के संबंध में एक पहल केंद्र होने की भावना के जागरूक प्रयोग का अर्थ है, बेचैनी के बाहरी संतृप्ति के प्राप्तकर्ता होने के लिए।

इस प्रकार आपके अंदर एक निश्चित लड़ाई पैदा हुई है, विरोधियों के बीच एक स्थायी दोलन: अच्छा या बुरा, महान या दुखद। परिवर्तन के पर्दे को बढ़ाने से पहले, आपके अस्तित्व के दुर्भावनापूर्ण प्रश्न कैप्टिव तरीके से संघर्ष करना शुरू कर देते हैं:"मैं वास्तव में कौन हूं? क्या मैं अपनी कमजोरी का प्रत्यक्ष लक्षण हूं? या अन्य लोगों के जीवन में एक ठोस आधारशिला?"

एक भयानक विचार प्रकट होता है: क्या नेतृत्व एक आभूषण है? हो सकता है। चूंकि यह दुर्लभ प्राणियों की सबसे मूल्यवान संपत्ति है, उन लोगों में से जो व्यक्तित्व के दोनों पक्षों के बीच अंतर करने की क्षमता के साथ उपहार देते हैं, जो उन्हें परिभाषित करते हैं, जिनके पास "प्रतिभा" या कम से कम "प्रतिभा" है जो उस अस्थिर और अस्थिर राज्य को बदलने के लिए है का"हो रहा"।

नैतिकता की एक निश्चित छाया का अनुभव करने के लिए एक परिवर्तन, एक नवीनीकरण या विवेकाधिकार के लिए जिम्मेदारी ग्रहण करना है, किसी संदर्भ में अपने अस्तित्व के मूल्यों के संबंध में, जैसे "मैंने इस घटना से त्रासदी से क्या प्राप्त किया है?"

जैसे मूल्यों जैसे: नि: शुल्क इच्छा, अभिव्यक्ति और पसंद की स्वतंत्रता, निराशाओं के लिए सहिष्णुता और तनावपूर्ण घटनाओं, सत्य, न्याय, समानता, करुणा, शक्ति के शस्त्रागार का हिस्सा होना चाहिए ताकि यह चुनने के लिए कि परिस्थितियों को निर्देशित करना है कि आप खुद को कैसे समझते हैं या नहीं। दुर्भाग्यवश, उत्कृष्टता के इन दो अनुमानों में, उन लोगों में से बहुत कम हैं जिनके पास नेतृत्व करने के लिए खुद को समर्पित करने की खुशी है, केवल कच्चे धातुओं को कहीं भी ले जाने वाली केवल फ्रेट ट्रेनों बन जाती है - जिनके ब्रेक और स्टीयरिंग मैं गंभीरता से संदेह करता हूं।

नेता प्रदर्शन करने की इच्छा से शुरू होने वाली ईमानदार खोज का नतीजा है, चीजों को हमेशा सही करने के लिए în उर्मुमा यूनी कॉन्जेक्शनुरी नेफवरबाइल। यह दो साथी इकाइयों द्वारा तैयार किए गए चित्रण का प्रतिनिधित्व करता है: "प्रतिभा" और "प्रतिभा"। नेता की प्राथमिकता की स्थिति एक ऐसे व्यक्ति की होनी चाहिए जो जानता है कि कैसे बेहतर होना है, यह स्वीकार करने के लिए कि उन्होंने अपने जीवन में कुछ समय में गलतियां की हैं।

वह जो जीवन के माध्यम से गुजरता है, अनुभवों को प्राप्त करता है, समझता है कि अपने चरित्र का मुख्य नोट, व्यर्थता और बेतुकापन के खिलाफ रक्षा का एकमात्र साधन, लेकिन यह भी गलतता है, पोषक विशेषताओं के मिश्रण के साथ अनुभवी: अनुकूलता, अखंडता, व्यक्तित्व वसूली, व्यर्थ और पापी पहलों के नौकर होने के लिए व्यसन का स्थिरीकरण।

नेतृत्व आपके द्वारा पीड़ितों को पीड़ित करने के लिए संभावनाओं की एक श्रृंखला में बदलने की शक्ति है और आपको क्या संतुष्ट महसूस होता है कि आप पूर्वाग्रहों और सीमित मान्यताओं के जाल में पकड़े नहीं जाते हैं।

नियुक्तियों की पुस्तक में सफेद पृष्ठअपने परिवर्तन में निर्णायक रूप से शामिल (अक्सर मानवीय) कारक को हाइलाइट करता है, जिससे आपके अस्तित्व को सकारात्मक अर्थ मिलता है।

क्या आप अपने दिमाग पर ध्यान केंद्रित करने की आवश्यकता को स्वीकार करते हैं और अपने स्वयं के परिवर्तन पर शक्ति देंगे? क्या आपके पास अपने गहरे जुनूनों का सामना करने का साहस है? क्या आपको "उद्योग के नेताओं" से गुणों की गुणवत्ता की आवश्यकता है?

अपनी प्रकृति को उच्चतम कोटा देकर, एक अलग स्थिति में जाने का अवसर खोजें।

* ध्यान दें: "पुराने पुरुषों के लिए कोई देश (2007)"