RECURRENT DONATION
Donate monthly to support
the NeculaiFantanaru.com project
एउटै डोमेनमा बजारमा अन्यसँग तुलनामा यस पुस्तकको आवश्यक विशेषता भनेको यो हो कि यसले नेताको आदर्श क्षमताहरूको उदाहरणहरू मार्फत वर्णन गर्दछ। मैले कहिल्यै दावी गरेन कि राम्रो नेता बन्न सजिलो छ, तर यदि मानिसहरूले बनाउँछन्...
मैले यो पुस्तक लेखेको छु जसले नेतृत्वसँग व्यक्तिगत विकासलाई सरल तरिकामा संयोजन गर्दछ, पजल जस्तै, जहाँ तपाइँले सामान्य छविलाई पुन: रचना गर्नका लागि दिइएको सबै टुक्राहरू मिलाउनु पर्छ।
यस पुस्तकको उद्देश्य तपाईलाई ठोस उदाहरणहरू मार्फत जानकारी प्रदान गर्नु र अरूलाई पनि तपाईं जस्तै एउटै कोणबाट चीजहरू हेर्ने क्षमता कसरी प्राप्त गर्ने भनेर देखाउनु हो।
तपाईंको नेतृत्वलाई वास्तविकता जाँच उपकरणमा बदल्नुहोस्, तपाईंको अपेक्षाहरूमा निर्भर व्यक्तिहरूको सही मानलाई खुलासा नगर्नुहोस्। यदि हामीले एउटा छेउमा एउटा फलाँट रूखलाई झुकाव देख्यौं भने यसको मतलब योसँग कडा जरा छैन? यो प्रश्न, आरामदायक मूड स्पाल गर्दै मलाई "चोरहरूका लागि स्कूल" को साथ पुरानो हास्यको सम्झना गराउँछ। प्रशिक्षकले पहिलो दिन देखि आफ्ना विद्यार्थीहरूको घाँसबाट परीक्षण गर्न प्रयोग गर्यो। प्रत्येक चोटि उसले कसैलाई साक्षात्कार गर्यो, उनले टेबलमा $ 50 बिल छोडे। ऊ केहि मिनेट को लागी गए र, जब फर्क, उसले बिल अझै छ याद गर्दछ। "माफ गर्नुहोस्, तपाईं यस कामको लागि उपयुक्त हुनुहुन्न। तपाईंसँग हुनु पर्छ ... तपाईंलाई थाहा छ कि एक वास्तविक चोरले के गरेको थियो?" तर, मूर्ख! बिल अझै थियो। प्रत्येक विद्यार्थीले टेबलको केहि चीज चोरी गरेका थिए। एकले सिगरेटको प्याक चोरेर, अर्को, फूलदान र अर्को, एक लाइटर। त्यसोभए ताडका लागि कसलाई जग? प्रोफेसर भन्ने निष्कर्षमा पुगेपछि प्रोफेसरले निष्कर्ष निकाल्दा हरेक विद्यार्थीले आफ्नो गुणहरू "प्रमाणित गर्नुपर्यो भने अन्तिम परीक्षामा, प्रोफेसरले निष्कर्ष निकाल्यो कि कुराहरू कहिले पनि हुँदैनन्। हामी के हुन्छ भनेर आशा गर्दछौं जहिले पनि भिन्न रूपमा हुन्छ। नेतृत्व: के तपाईंको अनुभवले हासिल गर्नको लागि केही कडा प्यारामिटरहरूमा राख्न अनुमति दिन्छ? हामी परिदृश्यहरू निर्माण गर्दछौं, रणनीतिहरू, सबै प्रकारका निर्णयहरू, नेतृत्वको मामलामा, एक उच्च स्तरको प्रकोपमा योगदान पुग्दा। किन? हामी सत्यलाई "महसुस गर्छौं", हामी मान्छेले के गर्न पाउँदैनौं, कठोर पर्दा भन्दा परबाट लुकाउनको लागि हामी देख्दैनौं। जब अनुभव पूरा गर्न को लागी केहि कडा प्यारामिटरहरूमा राख्न अनुमति दिँदैन, दृश्यमान वास्तविकता बाहिर एक दर्शन, त्यसपछि दर्शन आफैमा शायम छ, अनुभव होइन। प्रशिक्षण र व्यक्तिहरूको प्रशिक्षण र मूल्या assessessions ्कनको क्षेत्रमा तपाईंको अन्तिम हस्तक्षेपबाट, तपाईं एक शत्रुतापूर्ण मनोभाव, एक मुख्य तत्वहरू, व्यक्ति बीचको निराशाको कारण एक मुख्य तत्वहरू मध्ये एक हो, जसले उनीहरूलाई आकर्षित गर्न को लागी एक राम्रो तत्वहरु को कारण। आफैलाई र अत्यधिक उच्च अपेक्षाको बार कम। एक मानिसलाई जाँच्न सबै लागतमा प्रयास नगर्नुहोस्, किनकि उसको सही मानको जहिले पनि तपाईंको अपेक्षा अनुसार प्रकाशमा आउँदैन। असाधारण कहिले स्पष्ट हुँदैन, कहिल्यै माईल बाहिर खडा हुँदैन र इच्छित वास्तविकता निर्माण गर्ने यसको आफ्नै कानूनहरूको परिणाम होईन। यो सधैं हुन्छ जहाँ एक नहेर्नुहोस्, जहाँ एकले कहिल्यै सोच्न सक्दैन। नेतृत्व: के यो अनुभव हो कि तपाइँको अधिग्रहण कौशल मार्फत एक बाह्य वास्तविकतालाई बुझाउने एक प्रकारको माध्यमबाट तपाईंको आफ्नै न्याय र सम्मान नियुक्त गर्दछ? दृश्य वास्तविकता बाहिर एक दर्शन सामान्यतया एक इच्छा को एक इच्छा को सम्बन्धित छ कि सिद्धता को आदर्श संग मिल्दोजुल्दो को लागी र व्यावहारिक जीवन पाउन को लागी सबै कुरासँग मिल्छ भने, खास गरी यदि यो मनमानी र संदिग्ध छ भने। तपाईंले यसको दृष्टि गुमाउनु भयो, हैन?तपाईंको अनुभवको यस पक्षलाई बाहिर निकाल्नुहोस् जुन तपाईंले दर्शनको पक्षहरूलाई बेवास्ता गर्नुभयो जुन वास्तविक वास्तविकता पूरा गर्दछ।
Latest articles accessed by readers:
Donate via Paypal
RECURRENT DONATIONDonate monthly to support SINGLE DONATIONDonate the desired amount to support Donate by Bank TransferAccount Ron: RO34INGB0000999900448439
Open account at ING Bank
|
||||||||||||
![]() |
||||||||||||