आपके विकास के लिए महानता का एक फंड

अपने नेतृत्व को अपने नेतृत्व में दूसरों की भावनाओं को देखकर और जिस तरह से वे आपको समझते हैं, उसका मूल्यांकन करें।

विधेयक संचार के सीईओ बिल परिश के लिए, केवल एक दुनिया थी: इस दुनिया। इस पल तक जब भाग्य ने उसे एक ऐसे व्यक्ति को लाया, जिसकी आत्मा को राजकुमार के राजकुमार ने लिया था, जो हर कीमत पर पृथ्वी पर यात्रा करने के लिए चाहता था।

बिल में सब कुछ बदल गया है जब वह जो ब्लैक से मिले। वे दो योद्धाओं की तरह दो योद्धाओं की तरह एक दूसरे का सामना कर रहे थे, जैसे दो विरोधी जो अपने विचारों को छिपाते हैं, उन्हें केवल तभी उजागर करने के लिए जब वे हमला करना शुरू करेंगे। बिल को नहीं पता था कि जो जो चाहता है उससे क्या चाहता है, लेकिन उसने महसूस किया कि यह एक महान शक्ति थी।

जो की दिशा में एक नज़र, चिंतित और अनिश्चित है, और इसका अनुसरण करने की प्रतीक्षा कर रहा है, एक नज़र जो उस समय बिल के दिमाग में काम करने के बारे में बहुत कुछ कहता है। पहली बार, ग्रेट बिल पर्जीश ने अज्ञात कुछ अज्ञात, अपने लिए एक अनिश्चितता महसूस की, अपने जीवन के लिए जो विचार से बहने वाले विचार से बहती थी, जो कि काले व्यक्ति के व्यक्ति में, यह स्थायी रूप से उन्हें इस दुनिया से अलग कर देगी।

बिल ने जो की श्रेष्ठता महसूस की क्योंकि उन्हें नहीं पता था कि वह क्या सोचता है और चाहता है, और इसका मतलब क्या है कि वह उससे क्या चाहता है। वह खुले तौर पर उसे देख सकता था, लेकिन वह अपने इरादों को सहन नहीं कर सका। वह जो के बारे में कुछ भी नहीं जानता था, या उसके बारे में जो वह उसके साथ बात कर सकता था। वह उनके बीच किसी भी पुल को झलक नहीं दे सका।

नेतृत्व: क्या आप दूसरों पर अपनी श्रेष्ठता की मान्यता के रूप में प्रदर्शित करने के लिए आवश्यक गुणों के अभिव्यक्तियों के आधार पर आत्म-सम्मान की एक संतुलित छवि बना सकते हैं?

क्या आपने फिल्म देखी है "मिल ब्लैक (1998)"? बिल पूछता है:" मैं क्यों? आपने बिल्कुल मुझे क्यों चुना? "

और मृत्यु ने जवाब दिया कि वह एक प्रशिक्षक के रूप में नहीं पाया जा सका, एक आदमी उससे अधिक उपयुक्त है। बिल के चरित्र लक्षण पूरी तरह से अपनी जरूरतों को पूरा करते हैं। उन्होंने अपने दिमाग, दिल और उसके स्वभाव के गुणों के लिए, "चीजों को स्थानांतरित" करने की शक्ति के लिए बिल के लिए बिल चुना। वह एक ऐसा व्यक्ति था जिसने कभी काले रंग की चीजें नहीं देखीं, बल्कि केवल गुलाब के रंग में, एक आदमी जिसकी भविष्य का सामना करने का साहस था। सबसे ऊपर, वह एक आदमी था जिसकी दयालुता और ज्ञान को चुनौती नहीं दी जा सकी।

यह निर्धारित करने के लिए कि आपने क्या जानबूझकर अपनी छवि को सही तरीके से परिभाषित करने की आवश्यकता है, दूसरों के पास आपके पास है, आपको अपने अच्छे और कमजोर भागों को निष्पक्ष रूप से देखना होगा। बिल अपने विशेष गुणों के कारण जो की उम्मीदों तक खड़ा था। जिस तरह से वह संपर्क किया गया है, जिस तरह से उसने जो के साथ बातचीत की, वह अपने नेतृत्व और मार्गदर्शिका क्षमता में आत्मविश्वास की रचनात्मक खुराक को सुनिश्चित करता है, इसने बिल ने बिल को स्पष्ट रूप से अपनी पहचान को परिभाषित करने में मदद की।

आपके गुणों और aptitudes जहां भी, आपके जीवन में एक असतत गवाह के रूप में, एक अलग गवाह के रूप में, एक महत्वपूर्ण गवाह के रूप में, एक महत्वपूर्ण गवाह के रूप में, जो आपको दिखाता है कि यदि आपके पास अपने व्यक्तिगत विकास के लिए खुला दरवाजा है, तो एक अच्छे संचार के लिए एक खुला दरवाजा है और अन्य लोगों के साथ सहयोग।

दूसरों पर अपनी श्रेष्ठता की स्वीकृति के रूप में अपने गुणों का प्रदर्शन करने के लिए इसका मतलब है कि एक अद्भुत पैनोरमा में अपने आंतरिक भाग को वैयक्तिकृत करने का अर्थ है, ताकि यह दूसरों के बारे में दूसरों के बारे में पूर्वाग्रहों की सीमाओं से छुआ न हो। पूर्वाग्रह जैसे "यह भयानक है कि योजना बदल गई है" या "चीजें कभी काम नहीं करतीं"।

या एक अच्छे रिश्ते को बनाने और विकसित करने के लिए और अन्य लोगों के करीब, सबसे पहले आपको कुछ असाधारण करने का प्रयास करना होगा, कुछ उपलब्धियां हैं जो सभी लोगों को आश्चर्यचकित करती हैं, जो आपके गुणों और aptitudes पर जोर देंगे। लोगों को आपके गुणों और ज्ञान की सराहना करने की आवश्यकता है, जो आप महसूस करते हैं और सोचते हैं कि आप सभी स्तरों पर मूल्य के अर्थ को जानने वाले व्यक्ति के रूप में सराहना करते हैं।

आत्म-सम्मान एक पुस्तक की तरह है: आप इसे पढ़ने के बीच तक पहुंच गए हैं और आप महसूस करते हैं कि आपको यह पसंद नहीं है, और यदि आप अंतिम पृष्ठ तक पहुंचते हैं तो नुकसान अधिक है यदि आप इसे अंतिम पृष्ठ तक पहुंचते हैं। अंत में, आप कम से कम एक अच्छी तरह से प्रलेखित समीक्षा लिखने की संतुष्टि कर सकते हैं, लेकिन अभी भी इसके लिए एक सितारा मिलता है।

आपके विकास के लिए महानता का एक फंडआपकी उपलब्धियों की गारंटी है। आप अधिकांश अपूर्णताओं से अधिक चिकनी कर सकते हैं, और आप दूसरों को अपनी क्षमता में आत्मविश्वास की भावना व्यक्त करने के लिए सम्मान और प्रशंसा को प्रेरित करने के लिए एक छवि बना सकते हैं, जब तक कि आप अपने व्यक्तिगत और व्यावसायिक विकास में स्थायी रूप से अपने आप में निवेश नहीं करेंगे। एक अद्वितीय और मूल्यवान व्यक्ति बनने के लिए आपको ऐसे संसाधनों को इकट्ठा करना होगा जो लगातार अपनी क्षमता को खिला रहे हैं, और संभावित भागीदार के रूप में चुने जाने की संभावनाओं को अधिकतम करने के लिए या दूसरों के लिए एक आदर्श मॉडल के रूप में उनका उपयोग करने के लिए उनका उपयोग करना होगा।

जिस तरह से आप दूसरों के दावों के लिए संरेखित करते हैं, वह आपकी स्वयं की छवि निर्धारित करता है। जो के साथ बैठक, यह बिल के लिए अपने कौशल और गुणों को दृढ़तापूर्ण तरीके से मूल्यांकन करने का अवसर था। जिस पुल से आप अपने पक्ष में लोगों को जीत सकते हैं, उसके द्वारा आप किसी भी गलतफहमी और किसी भी संघर्ष को दूर कर सकते हैं, जिसके द्वारा आप पुल के साथ आप दूसरों के साथ प्रभावी संचार प्राप्त कर सकते हैं, जो आपकी दृष्टि और उद्देश्यों को दर्शाता है, आपकी क्षमता से दोनों को संगत दोनों होने की आवश्यकता होती है अपने आप के साथ, अपने मूल्यों और मान्यताओं के साथ बधाई होने के लिए - और दूसरों के साथ, अपने दावों तक जीने के लिए, और उनके मूल्यों और मान्यताओं के अनुरूप होने के लिए।

आपको यह महसूस करना होगा कि आपके पास नेतृत्व और गाइड क्षमता है और गाइड जो लोग उनके लिए चाहते हैं। जैसे ही कुछ कंपनियों को अपनी वर्तमान रणनीति में सुधार करना चाहिए, और फिर एक बेहतर रणनीति विकसित करना चाहिए - फिर भी, आपको पहले अपने व्यक्तिगत गुणों और aptitududes को बेहतर बनाने की आवश्यकता है, और केवल तभी अन्य लोगों के साथ संबंध विकसित करने की कोशिश की है।

निष्कर्ष:ऐसा कहा जाता है कि इस दुनिया को छोड़ने से पहले, आपकी आंखें आपके पूरे जीवन को तैर ​​रही हैं, अच्छे और बुरे के साथ, उपलब्धियों और असफलताओं के साथ, जब आप अपने बारे में प्रभावी ढंग से सबकुछ पाते हैं। महत्वपूर्ण क्षणों में (न केवल मृत्यु से पहले), आप अपने जीवन का संतुलन बनाते हैं और अधिकांश समय आप जानते हैं कि अन्य आपके बारे में क्या सोचते हैं।

आप अपने जीवन के महत्वपूर्ण क्षणों में दूसरों की भावनाओं को देखते हुए, नेतृत्व का मूल्यांकन कर सकते हैं, आपके जीवन के महत्वपूर्ण क्षणों में, भावनाओं के परिणामस्वरूप आपको माना जाता है और मूल्यांकन किया जाता है।