संदेह करने के लिए एक कारण के लिए संघर्ष

अपने नेतृत्व कौशल को विकसित करें, अपने प्रदर्शन के स्तर पर दूसरों की सड़क का समर्थन करें।

वह बोल्ड, ठंडा खून वाला व्यक्ति कौन है, जो एक घुसपैठ और रचनात्मक दिमाग से संपन्न है, जो अपने अधिकार को लागू करने और सभी पुरुषों के ऊपर उठने का प्रबंधन करता है? वह कौन है, जो उनकी ईर्ष्यापूर्ण शक्तियों से, अपनी इच्छा के बाद प्रत्येक व्यक्ति के भाग्य का फैसला कर सकते हैं? शायद, जैसा कि जुल्स वर्ने ने एक बार कहा था, ऐसा व्यक्ति केवल "द मास्टर ऑफ द वर्ल्ड" हो सकता है।

प्रतिभाशाली के कुछ असाधारण गुणों के साथ संपन्न, सुपर-परिष्कृत उपकरणों का आविष्कार और निर्माण करने की उनकी भयानक क्षमता के कारण, ऐसे व्यक्ति को खुद को पूर्ण मास्टर पर विचार करने का हर कारण होगा। जो उस आदमी को हर तरह से बेहतर नहीं करेगा, जो एक मजबूत आत्मविश्वास और एक सुरक्षा के साथ सम्मान से अधिक भय पैदा करता है, जानबूझकर किसी को भी नष्ट कर सकता है? ऐसे व्यक्ति के साथ सामना करना पड़ा, आपके पास कोई शक्ति नहीं है, आपको आलोचना किए बिना उसका पालन करना होगा।

नेतृत्व: क्या आपके पास अपनी श्रेष्ठता हासिल करने और प्रदर्शित करने के लिए संघर्ष छोड़ने की शक्ति है, दूसरों के प्रयासों की आवश्यकता को स्वीकार करने के लिए आपको विश्वास है कि उनकी दुनिया का एक हिस्सा आपके से बेहतर है?

कोई भी जिसने "रोबुर द विजेता" पुस्तक को पढ़ा है, यह जानता है कि, अंत में, मनुष्यों ने खुद को रोबुर के अधिकार से शासन करने की अनुमति नहीं दी, भले ही वह एक शानदार वैज्ञानिक थे और आसानी से दुनिया को अपने आविष्कार की शक्ति के माध्यम से आसानी से शासन कर सकते थे ,भारी अड़चन। इसके बजाय, रोबुर को एहसास हुआ कि जब तक लोग बदलने के लिए खुले नहीं थे तब तक दुनिया को आगे बढ़ाने में कोई बात नहीं थी। यहां अंतिम शब्द हैं रोबुर पते मानव जाति के लिए:

"संयुक्त राज्य अमेरिका के नागरिक, मेरा प्रयोग समाप्त हो गया है; लेकिन उन लोगों को मेरी सलाह कुछ भी नहीं है, यहां तक ​​कि प्रगति पर भी नहीं। यह विकास और क्रांति नहीं है जिसे हमें लेना चाहिए। एक शब्द में, हमें पहले नहीं होना चाहिए हमारा समय। मैं आज भी जल्द ही इस तरह के विरोधाभासी और विभाजित हितों का सामना करने के लिए आया हूं। राष्ट्र अभी तक संघ के लिए उपयुक्त नहीं हैं।

मैं जाता हूं, फिर; और मैं अपने साथ मेरा रहस्य लेता हूं। लेकिन यह मानवता के लिए खो नहीं जाएगा। यह उस दिन से संबंधित होगा जिस दिन आप इसे लाभ के लिए पर्याप्त शिक्षित करेंगे और बुद्धिमानों के लिए पर्याप्त नहीं है। संयुक्त राज्य अमेरिका के नागरिक, अच्छा!

नेतृत्व: क्या आपकी श्रेष्ठता दुनिया की सीधी अज्ञानता से शुरू हुई एक विकास की समाप्ति और अपनी वापसी से इनकार करने के जोरदार प्रयास के साथ जारी रही, भले ही आप अपने आप को वास्तविकता से लगाए गए वर्तमान का विरोध करने के लिए मजबूर कर सकें जिसे बाधित नहीं किया जा सकता है क्योंकि यह परेशान नहीं है ?

आइए कल्पना करें कि, बेतुका, दूर के भविष्य में, एक आदमी, जिसका अर्थ है, आपके पास पूर्ण शक्ति होगी - इस मामले में क्या होगा? क्या कोई आपके निरपेक्ष विचारों और कार्यों को बदलने का प्रबंधन करेगा? आपकी नेतृत्व क्षमता बढ़ती जा रही है और बढ़ती रहेगी? क्या आप एक बदलते एजेंट होंगे जो दूसरों के लिए बढ़ने के लिए उचित वातावरण बनाता है, या एक प्रतिबंधित जलवायु, जो उन्हें छोटे और अविकसित रहने के लिए मजबूर करेगा? क्या आप केवल अपनी निजी शक्तियों पर ध्यान केंद्रित करेंगे, दूसरों के नेतृत्व को अनदेखा कर देंगे?

सच्चाई यह है कि आप दूसरों से पूछने में सक्षम नहीं होंगे कि आप खुद से क्या नहीं पूछते हैं। यदि आप ऐसे माहौल नहीं बनाते हैं जहां दूसरों की सफलता प्राप्त करना आसान हो जाता है, यदि आप उन्हें अपनी शक्ति के माध्यम से सकारात्मक रूप से प्रभावित नहीं करते हैं और उन्हें उस उच्च बिंदु पर नहीं ले जाते हैं जो आप पहले से पहुंच गए हैं, और यदि आप डॉन करते हैं उन्हें स्थायी विकास की दिशा में विकसित करने की अनुमति नहीं है, आपका भविष्य बिल्कुल उज्ज्वल नहीं लगेगा।

एक तरह से अग्रणी लोग, अपनी इच्छा से, उन्हें विकसित करने का अवसर दिए बिना, आपकी नेतृत्व क्षमता को कम कर देगा। यह एक तरफ की सड़क पर एक कार में होने जैसा है, और आप बिजली और गरज के साथ मूसलाधार बारिश से पकड़े गए हैं। आप हमेशा बिजली से मारा जा रहा होने के खतरे में होगा।

एक नेता पीछे छोड़ने की दुनिया के नाटक के लिए एक दर्शक के रूप में अपनी स्थिति को कभी स्वीकार नहीं करता है। उसके आस-पास की दुनिया एक वास्तविकता बन जाती है कि वह इनकार नहीं कर सकता है और उसके पास बदलाव करने का दायित्व है, भले ही दुनिया का आंदोलन दुर्घटनाग्रस्त न हो, लेकिन एक सक्षम न्यायाधीश द्वारा तय किया गया, कि ईश्वर है।

क्या आप पूर्णता के लिए अपनी चढ़ाई जारी रखने से पहले "मौसम की स्थिति" गधे सकते हैं? क्या आप उन्हें मार्गदर्शन करने से पहले लोगों के विकास में अपने नेतृत्व को एकीकृत करने के लिए पहले देखते हैं? अगर उन्हें अच्छे नतीजे नहीं मिलते हैं, तो आप कभी भी अपने दिल में एक विशेष स्थान पर कब्जा करने में सक्षम नहीं होंगे।

जैसे ही पौधे पानी के बिना नहीं बढ़ सकते हैं, इसलिए यदि आप अन्य लोगों को प्रदर्शन के अधिकार को प्रतिबंधित करते हैं तो आपके पास बढ़ने का अवसर नहीं है। यदि उनकी प्रगति स्थिर हो जाती है, तो आपकी अग्रणी क्षमता भी होगी। रोबुर ने सामान्य "प्राणियों" के बारे में दूसरों के ज्ञान के लिए अपने मूल्यवान समय को बलिदान करने की ताकत पाया, जो आदर्श "आदर्श हासिल करने के लिए इतना कठिन प्रयास करता है, जो लगभग असंभव है, एक आदर्श जो वर्तमान में आगे बढ़ता है।

नेपोलियन बोनापार्ट इतिहास में सबसे महान नेताओं में से एक माना जाता है। हालांकि, वह अपने जीवन के आखिरी हिस्से में विचित्र रूप से विफल रहे क्योंकि, वह एक निरपेक्ष नेता, एक जुलूस में बदल गया। उनकी नेतृत्व क्षमताओं को विकसित करते समय विकसित हुए जबकि अन्य लोग कम हो गए। वह प्रतिकूल प्रतिक्रियाओं के प्रभाव को फीका नहीं कर सका जो उभरा था। उनके विश्वासघात और अंत में, उनका निर्वासन नागरिकों के बीच उनकी क्षीण मानसिकता और सकारात्मक साझेदारी के दृष्टिकोण की कमी का परिणाम था। उन्हें अपने नेतृत्व कौशल विकसित करना चाहिए था, जो दूसरों की सड़क का समर्थन करता था, उसी उच्च स्तर के प्रदर्शन और सफलता की ओर उनके जैसा।

नेतृत्व वह मूल्य है जिसे आप दुनिया के एक पूरी तरह से अप्रत्याशित संस्करण उत्पन्न करने के लिए भुगतान करते हैं, कभी-कभी प्रतिष्ठा या व्यक्तिगत कल्याण बलिदान करके।

ज्ञान और शैक्षिक कार्रवाई के भविष्य की ओर अभिविन्यास न केवल संभव है, बल्कि बिल्कुल जरूरी है। इस मामले में, नेता को मुफ्त निर्णय के स्वैच्छिक कार्य के रूप में प्रयोग किया जाता है, लेकिन विशेष रूप से एक सामूहिक चेतना के रूप में जो पहले से ही भविष्य का अनुभव करता है।

संदेह करने के लिए एक कारण के लिए संघर्षजब आप अन्य लोगों से ऊपर होते हैं तो वास्तविकता का सामना करना पड़ता है। क्या आप एक बड़े दिल वाले व्यक्ति या एक अत्याचारी हैं? क्या आप नेतृत्व में सबसे आम पाप पैदा करते हैं - केवल अपने आप को मापने और केवल अपने लिए विकास के अवसर पैदा करने के लिए? यदि आप खुद को ऐसे बिंदु पर पाते हैं, तो आप अपना मूल्य खोने वाले हैं।

आप तब तक अंधे हैं जब तक आप यह नहीं देखते कि, मानवीय योजना पर, कुछ भी करने के लायक नहीं है यदि आप इस तरह से ऐसा नहीं करते हैं कि अन्य आप से बेहतर हों। क्या आपकी कला का नेतृत्व करने के लिए भी ग्रहणशीलता है, न केवल प्रतिरोध?

निष्कर्ष:एक नेता के रूप में, आपको पता होना चाहिए कि चीजें स्थिर हो जाती हैं और इस ठहराव के लिए कारणों और कारणों की तलाश करते हैं। जब भी चीजें स्थिर होती हैं तो आपको स्थिति का विश्लेषण और पुन: पेश करने में सक्षम होना चाहिए। जब संदेह करने के कारण हैं, तो आपको अपनी रणनीति और नेतृत्व विधियों को बदलना होगा। आप, एक नेता के रूप में, अपनी टीम के साथ समानांतर में विकसित होते हैं। जब यह स्थिर होता है, तो आपको अपने बलों के बीच आने के लिए अपनी ताकतों को पुनर्निर्देशित करना होगा, ताकि आप के रूप में विकसित हो सकें, और दोनों के प्रदर्शन अन्य प्रतिस्पर्धियों की तुलना में कहीं बेहतर हो सकते हैं।