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A característica essencial deste livro em comparação com os outros no mercado no mesmo domínio é que ele descreve, através de exemplos as competências de um líder ideal. Eu nunca disse que é fácil se tornar um bom líder, mas se as pessoas vão ...
Eu escrevi este livro que conjuga em uma maneira simples de desenvolvimento pessoal com a liderança, assim como um puzzle, onde você tem que corresponder a todas as peças entregues, a fim de recompor a imagem geral.
O objetivo deste livro é oferecer-lhe informações através de exemplos concretos e para mostrar a você como obter a capacidade de fazer os outros ver as coisas do mesmo ângulo que você.
Lealdade mútua é uma condição vital para o sucesso. Um líder excepcional só é destinada a conduzir, e os outros para ser guiado por ele. Cada vez que um líder define a sua mente em algo, ele envolve-se pessoalmente, totalmente confiante e, em cada passo que ele está prestes a assumir. Ele não duvida de tudo sobre a lealdade de seu povo, assim como as pessoas, por sua vez, não tenho dúvida de sua dedicação e lealdade. Seu desejo de tocar seus objetivos, para alcançar seus sonhos, é tão grande que ninguém e nada pode convencê-lo a desistir. A vitória é, para ele, absoluta em sua maior parte. Somente tal desejo incontrolável, só assertividade tal, uma confiança tão grande nas pessoas e no sucesso de transformar o homem em um líder. Um dia antes da batalha de Austerlitz, Napoleão disse aos seus soldados: - Vou levar os batalhões de mim. Eu vou manter fora do fogo se, com sua bravura habitual, você vai definir confusão e tumulto entre as linhas inimigas. Mas se a vitória seria arriscado por um momento, você se seu imperador se expor aos golpes primeiro. Estas palavras realmente emocionado os esquadrões, que finalmente fez a série durante toda a batalha. Mais uma vez, Napoleão conseguiu reunir o seu povo. A grande conquista de Austerlitz causou a briga do terceiro lugar do campeonato constituído contra o império francês, e ele, o grande gênio militar, forte e majestoso como um leão, apreciei a ponta dos pés dele momentos de glória por um bom tempo. A linha que separa o sucesso do fracasso O imperador prova de lealdade e dedicação incentivou os soldados e os inspirou o desejo de lutar com mais coração e, eventualmente, ganhar uma batalha com as probabilidades de 3-1. Napoleão, um homem com uma mente tão brilhante, toda a sua vida, ficou apenas entre as pessoas. Tanto em tempos de guerra e em tempos de paz. Ele estava acostumado com o barulho das batalhas. Cada arma era sua irmã, todos os soldados de seu irmão. Ele sempre lutou lado a lado com seus soldados. Não é à toa que ele conhecia todo mundo por seus nomes. O mais importante é que ele era amado, admirado e respeitado. Napoleão tinha já perdido a batalha, como líderes covarde e com medo não? Não. As pessoas nunca o amor eo respeito de um líder que enviou para a morte, mas que estava ausente do campo de batalha. Napoleão estava presente na primeira linha de ataque quase o tempo todo, expondo-se aos golpes primeiro. A lealdade é uma condição sine qua nenhuma condição para a obtenção de sucesso. Napoleão sempre demonstrou lealdade para com seus soldados, o seu povo, seu país, mesmo que suas decisões não vir a ser eficiente em todos os tempos. O fichário que reúne uma equipe Estar sempre presente entre as pessoas, tanto para melhor e, especialmente, para pior, reflete o seu nível de lealdade para com eles e tem a capacidade de contribuir para o seu sucesso ea deles também. As pessoas estão receptible de todas as suas ações, todos os passos que você faz no tempo. Não deixá-los em dificuldade? Você repudiar-los? Ou você ficar ao seu lado e você se envolve com entusiasmo e dedicação nas suas actividades todas as dificuldades do tempo e os problemas aparecem? A maioria das pessoas faria qualquer coisa para você se você vai fazer alguma coisa para eles, também. O oposto também se aplica, ninguém mais vai te seguir, se você não mostrar-lhes, em primeiro lugar, que você está ao lado deles para melhor e para pior. fidelidade de um líder a seus subordinados contribui para alcançar o sucesso comum. As pessoas são reticentes se observar o seu nível de fidelidade é baixa e não apoiá-los na necessidade. Você pode dominar os outros e você pode influenciá-los apenas através de sua cooperação. Não é independente. Não por dar ordens e sempre a supervisão de suas atividades. A lealdade é baseada no envolvimento: quanto mais você se envolve em atividades comuns, mais as pessoas se apegam a você e tornar-se leal. Pessoas nível de lealdade para com você é a linha grossa que separa o sucesso do fracasso. Se você diminui o nível de lealdade, o nível de realização de seus objetivos será diminuída. Conclusão: a fidelidade mútua é uma condição vital para o sucesso, é uma das pastas que reúne uma equipe no caminho muitas vezes fácil, às vezes difícil de alcançar as metas. A falta dela, bem como o desinteresse para o objetivo final representa um grande revés que poderia causar um fracasso definitivo.
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