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La ley revelador del mago | Neculai Fantanaru
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La ley revelador del mago
On November 04, 2012, in Leyes de la liderazgo, by Neculai Fantanaru

Empuje el liderazgo más allá de los límites de la "inimaginable" sin destruir los sanos principios en que se haya constituido el "Hombre" en su interior.

Tuve un gran pensamiento en mi vida, o mejor dicho, la idea me poseía. Se apoderó de mí por completo con el poder de una fuerza desconocida, discretamente expresada, que se mantendría a lo largo de mi evolución. Una idea, un tópico al que he dedicado toda mi vida, tiempo, problemas, preguntas, todas mis altibajos, todos esos momentos reveladores que lanzaron me gusta a otra dimensión, donde el tiempo y el espacio estaban tomando otro valor.

Y este pensamiento, con todos sus complementos, con todas esas pepitas de conciencia que lo precedió, me dio la oportunidad de explorar la superficie interior de una montaña sin subirse a ella, una experiencia de la que yo no sabía lo difícil que es. La tendencia a la originalidad a toda costa, el deseo de "estilizar" a mí mismo más allá de los límites humanos, de lo imaginable, me condujo hacia un mundo secreto.

Para buscar, para penetrar como un investigador incansable el misterio de esa Perpetuum Mobile, de la fuerza que pone en movimiento todo el potencial humano, la llama que se mantiene constantemente quema de manera constante y viva. Para empujar los límites del liderazgo en algún lugar más allá del límite de lo inimaginable, pero sin destruir los sanos principios en que se haya constituido el "Man" dentro de mí. Para continuar deslizándose varios aspectos y hallazgos en un espectáculo donde las leyes de la naturaleza son cada vez difícil de ocultar, y amasar algunas garantías pequeños contra cualquier desacuerdo que pueda surgir de ella.

Los prototipos de algunos de los nuevos comienzos o finales

Nadie conocía su verdadera identidad y sus intenciones verdaderas. El mago era el tipo de persona que se va lo suficientemente lejos para proteger sus secretos. Sus prácticas - un mosaico de matices y profundidades.

En su cerebro era una especie de oscuridad vienen y van, una ruptura entre el pasado, presente y futuro. Unnatural recuerdos, visiones extrañas, imágenes fugaces, interpretaciones, desde donde algunas más realistas, otras más fantásticas, los comandos internos, prototipos de algunos nuevos comienzos o finales. Todos los tipos de cambios que reflejar o redirigir el "todo" del hombre. Las funciones, las máscaras que siempre compuestos por otra presencia, extrañas apariciones de algunos personajes, cada uno de lo que tiene también su antípoda.

Todos estaban flotando, mezcla y cruzamiento mal, perdiendo sus formas, creciendo desmesuradamente luego, de repente, pereciendo como algunos pensamientos dispersos en la oscuridad distante.

De repente, en medio del escenario, el mago hizo algunos signos extraños, como si hubiera enviado algunos mensajes misteriosos. Los espectadores lo observaba con una curiosidad sin límites. Se dio cuenta de su reacción mucho tiempo antes de hacer su número mágico.

Para que vio en la profundidad de la psique humana, hasta las ramificaciones finales de su sentimiento, allí donde todos sus deseos y expectativas se gestaban. Podía penetrar en las profundidades del pensamiento de la gente, hasta que la asimilación de sus percepciones y emociones, con la misma velocidad que la sangre recorre las venas en su camino hacia el corazón. Todo en el escenario estaba funcionando conforme a su voluntad.

El mundo de los espectadores se encontraba debajo de su mundo. Como si él lo creó.

¿Se debe a su liderazgo de una "ilusión" que modificaría la estructura racional y emocional de otras personas?

Muchas veces, sólo a los líderes más experimentados pueden tener acceso a los recursos vitales que ponen en acción el sistema motivacional, mental y emocional del "Hombre". Las intervenciones en este complicado sistema de creencias, en este conjunto unitario de las emociones, valores y principios, por lo general requieren un "anestésico local" en el área sensible que no se detiene. O incluso un montaje completo de los componentes que lo hacen funcionar, con gran riesgo, por supuesto.

El liderazgo es el número mágico que puede transformar el razonamiento y las emociones de la gente, el número mágico que hará el truco. Es importante el mantenimiento de un fuego secreto, de una antorcha viviente. Encontrar un combustible para alimentar, a través de un mosaico de matices y profundidades, para hacer partícipes a las personas del espectáculo que introduce el concepto de "todo-en-uno-show" uniendo su compromiso en torno a una actitud importante hacia la realidad actual.

Liderazgo: ¿Eres tú el prisionero de un mundo que apenas se puede percibir?

Una parte muy importante del proceso de autoevaluación del liderazgo es el estudio del "Hombre" en su interior. Para entrar en el gran mundo, en el gran desconocido de su ego entero, que puede inspirar en la creación de una verdadera alternativa de aumentar la influencia, es como la puerta del ascensor que se abre sólo por un tiempo, luego se cierra sin permitir la entrada de otra persona.

Una especie de fuerza de atracción entre los polos opuestos de su personalidad que apoyan, o por el contrario, limitan su desarrollo. Una transición de "ser" al "no ser" que te mantiene atrapado en su propia prisión de la mente, a transformarte en un esclavo de sus propias percepciones, ideas, clichés, a la que dedicó toda su vida y su tiempo.

Si desea aumentar su liderazgo al rango de "magia" si quieres manejarlo muy bien, entonces hay que aprender a lidiar con eso: para coger el ascensor en el momento adecuado, y apretar el botón que controla la subida a la planta superior, pero sin parar entre los pisos. Este botón debe tener una seguridad especial, y no causar un bloqueo. Nada debe mantenerlo cautivo en el espacio entre lo real y lo imaginario, entre los límites y el hombre, donde el liderazgo no puede manifestarse de forma gratuita.

Puedes explorar la superficie interior de una montaña sin subirse a ella? ¿Tienes ganas de empujar el liderazgo en algún lugar más allá del límite de lo inimaginable? ¿Está adorando toda su vida a una idea que desafía los límites del liderazgo? Por lo que amasan las garantías pequeños contra cualquier desacuerdo que pueda surgir de la relación hombre - Líder? ¿Te estás perdido en tu propia prisión? ¿Te estás perdido en un espacio, donde la realidad se aleja poco a poco de la ciencia del liderazgo? ¿Estás tratando de crear a partir de un liderazgo mundial que se sitúa por debajo de su mundo?

Empuje el liderazgo más allá de los límites de la "inimaginable" sin destruir los sanos principios en que se haya constituido el "Hombre" en su interior.

Conclusión: Un líder es un modelo, que a su vez genera modelos. Por tener un gran poder de influencia sobre otras personas, primero debe ser reconocida como un modelo a seguir. Debe poseer la capacidad de no desviarse de los principios sanos y positivos, en la que se constituyó el Ego, sino también de habilidades que para predecir las reacciones de las personas a las acciones emprendidas por ti.

No, no es magia, ni siquiera la ilusión, es un trabajo duro, permanente, en primer lugar, con uno mismo.

 


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