Тик-так! ТИК Так ! Тик Так!

Тактично реализуйте необходимые меры под своим руководством, убеждая людей в своей ценности и их эффективности.

Вы читали “ Буря ” Уильяма Шекспира? Если да, то вы помните ту сильную бурю, которая поднялась, когда Алонсо, король Неаполя, и его последователи пересекали море. Человеком, который в тот трудный момент поднялся на уровень своего лидерского потенциала, был не Алонсо, а боцман.

Видя, как боцман твердо борется с проблемой, как горячо дает матросам ценные указания, Гонсало, старый и верный советник короля, воскликнул:

- Я воодушевляюсь, когда вижу этого человека. Я не думаю, что ему суждено было утонуть. Держу пари, что он не утонет, даже если корабль слабее ореховой скорлупы и дыряв, как загадка.

Лидерство: Склонны ли вы осуществлять свои действия по изменению и продвижению вперед, соблюдая обязательство быть прозрачными в отношении условий реальности, из которой вы не можете найти выхода?

То, как работает лидерство у некоторых лидеров, напоминает дорогостоящие часы, которые внезапно останавливаются. И, как искусные мастера, тщательно разбирают его; они замечают, что рессоры в хорошем состоянии и колеса на месте. Поэтому он собирает их с еще большей тщательностью; но, несмотря на свое мастерство, им не удается заставить часы работать. Почему?

Потому что всему есть предел. Решение ни у кого не находится. Лидерство, в котором король Алонсо нуждался в то время, внезапно остановилось, как расшатанные механические часы, как раз тогда, когда ему пришлось навязать свою власть. В результате он не смог вызвать доверия у экипажа. Маятник его часов лидерства сам по себе не имел ни волшебства, ни какой-либо необычайной силы, потому что вместо того, чтобы быть ориентированным на эффективность и результат, он внезапно остановился, именно тогда, когда он должен был «тикать».

С другой стороны, боцман, очень заботившийся о своей жизни и жизни своей команды, не позволил страху овладеть собой. Возможно, именно поэтому он смог так оперативно и эффективно командовать в тот трудный момент. В отличие от короля Алонсо, которого мгновенно охватил страх, боцман с неописуемым, даже славным энтузиазмом без колебаний принял новый вызов.

Меры, принятые боцманом (такие как примирение, борьба со всеми формами неповиновения, укрепление отношений путем поощрения духа сотрудничества), оказались эффективными – и это доказательство лидерства в качестве. Поэтому он был агентом изменения людей.

Следовательно, быть прозрачным в отношении условий реальности, из которой вы не можете найти выхода, означает использовать свою волю и проницательность в сочетании с проницательностью визионерского путешествия (питаемого избытком гордости), чтобы при виде великолепного Посмотрите, как любое напряжение исчезнет.

Лидерство: готовы ли вы подчиниться широкому спектру динамических условий и предложить альтернативное действие, которое выражает вашу уникальную индивидуальность, чтобы то, чем вы решили поделиться с другими, было скорее необходимостью, чем дополнительным фактором?

Часто люди склонны полагать, что лидер — это тот человек, который заставляет все работать. В значительной степени это правда. Настоящий лидер наделен огромной силой проникновения в события, он всегда понимает, что происходит в сердцах людей, и знает, как вывести их из состояния латентности, однообразия, из негативного психического состояния, в котором они находятся. тонуть, заставляя их принимать любой вызов и чувствовать удовлетворение от успеха, даже когда все кажется безнадежным.

Вы оставляете тревожные события, происходящие во время вашей миссии, заставляющими вас упустить из виду то, чего вам на самом деле следует достичь? Вы некомпетентный человек, неспособный принимать важные решения, когда этого требуют обстоятельства? Используете ли вы по максимуму свои навыки в трудные времена?

Боцман отстаивал свою репутацию вождя, умея противостоять опасности с тем внутренним, живым и воодушевляющим порывом, с тем безудержным энтузиазмом, который свойственен только действительно твердым людям, выполняя одновременно свои служебные обязанности и принимая на себя обязанности своего служебного положения. , а король оставался в тени, бледнея от страха, тревожась в глубине души до слез, но он понимал и подчинялся приказам.

Сила осознать тяжесть реальности всегда необходима в экстремальных ситуациях, тогда как славный поступок является лишь дополняющим фактором. Способны ли вы командовать с таким же внутренним порывом? Соответствуете ли вы своей репутации? Создаете ли вы атмосферу, в которой людям легче добиться успеха? Можете ли вы организовать продуктивную деятельность? Вы меняющийся агент?

Часто лидерство – это то, чему вы решили следовать, следуя смыслу, который вы придали поступку, который невозможно исправить, а только остановить развитие.

Тик-так! ТИК Так ! ТИК Так ! — звук бегущих часов. В лидерстве ответом на то, что ваш потенциал работает на полную мощность, является пульс людей в трудные времена.

Способны ли вы вывести их из состояния латентности, монотонности, негативного психического состояния, в котором они тонут, заставляя принимать любой вызов и чувствовать удовлетворение от успеха, даже когда все кажется безнадежным?

Тик-так! ТИК Так ! ТИК Так ! Является ли символ времени, которое проходит без остановки, но в то же время это звук, воспринимаемый лидером, исходящий из инструмента под названием «часы», который измеряет время – это значит, что он работает и выполняет свою миссию даже в критических ситуациях. Для этого лидер должен показать, что в ходе своей деятельности он обладает соответствующими навыками и компетенциями, чтобы руководить людьми, применять соответствующую тактику и методы в любых ситуациях.

Можете ли вы убедить людей в своей ценности благодаря эффективности мер, которые вы применяете?