Lorsque j'ai rencontré le grand artiste nouveau, il ya quelque temps, j'ai réalisé que, bien qu'il était très vieux, il avait encore un coeur jeune, plein de joie. Il a peint, comme s'il était accablé par un sentiment extraordinaire, le portrait d'un homme simple. Il semblait plus auto-contenu, reposé, plus poétique, je pourrais dire.

J'ai vu comment il était toujours consacré à son travail, touché par un certain état d'euphorie, pleine d'imagination pour la moindre des détails, plein de chaleur dans son cœur. L'évidente m'oblige à admettre qu'il a plus de talent inné, il a un amour sans pareil pour la peinture et la beauté. Il est un original qui ne fait rien comme les autres artistes. Ne pas être capable de résister à son sens inné de l'esthétique, qui cherchent à être totalement convaincu par la qualité de son travail, il a fait ses propres créations, un style personnel, selon sa propre vision, plus expressif, plus variée, plus compact, plus de coeur agitation que celle de beaucoup. Il est si complète que, même aujourd'hui, ceux qui regardent ses tableaux ont tendance à s'asseoir et à les admirer pendant une longue période.

À un moment donné, je lui adressait une question, que par curiosité:

- Ce qui rend un tableau utile?

Le capitaine attendit un peu, il m'a regardé et m'a dit avec un sourire sur ses lèvres:

- Pour une peinture à être utile, il doit avoir l'apparence de la réalité et, instantanément, de transmettre un message par le biais de certains de ses sujets principaux. Il s'agit, en fait, la chose la plus importante: pour une peinture d'être bien fait et apprécié par les critiques d'art, le peintre doit faire ressortir le sujet principal. En général, la peinture doit impressionner ceux qui la regardent.

Puis, après une courte pause, il continua:

- Comme vous pouvez le voir, mon sujet est cet homme simple, avec ses défauts et qualités, avec une vie normale et de la pensée. Bur afin de me faire sortir, j'ai aussi eu pour décorer le fond de la peinture, le jardin de fleurs, le ciel clair, et les rayons du soleil et de créer un contraste de couleur entre le sujet et l'arrière-plan. Je ne pouvais pas ont mis en évidence le sujet principal je n'avais pas eu l'affiche encadrée dans un contexte approprié.

Afin de donner une valeur à votre leadership, vous devez trouver votre place dans un contexte approprié

C'est une chose digne d'être souligné: pour devenir un bon leader, vous devez d'abord trouver votre place dans un bon «de fond». L'arrière-plan, qui réfléchit fortement les transformations que vous passer, le professionnalisme vous prouver, les qualités que vous avez, est représenté par l'organisation que vous faites partie, par les personnes que vous plomb et peut modifier sa position et la forme dans le temps, en fonction de la pratiques vous faites la promotion. Si vous n'avez personne ou rien dans le fond, vous ne serez pas en mesure de briller, de se démarquer en relief comme un vrai leader. En outre, si personne ne vous suit, que vous êtes juste un personnage d'arrière-plan et quelqu'un d'autre est le personnage principal, pas vous.

Un leader ne peut exister sans son organisation et son peuple. Si vous êtes limité par votre incapacité à interagir avec les autres, ou si vous essayer de tout faire par vous-même, puis, chose certaine, vous leadership n'a pas de valeur. Comment pouvez-vous être au-dessus d'autres s'il n'y a personne autour de vous? Comment pourriez-vous monter dans la hiérarchie de votre carrière que vous auriez une meilleure position si vous ne gagnez pas les gens de votre côté et vous n'avez pas les convaincre de vous suivre? Sans un fond propre, vous ne pouvez pas être le sujet principal de la "peinture".

Par conséquent, afin de vous faire remarquer et d'atteindre le sommet, il est absolument nécessaire que vous fassiez une équipe et se concentrer sur ce que vous pouvez accomplir ensemble. Cependant, faire tout ce que vous avez à l'ordre à devenir meilleurs, afin d'être au dessus des autres, par les effets que vous avez sur eux, à travers l'intensité que vous influencent leur vie avec leur présent et leur avenir.

Post-scriptum Vous ne pouvez pas être un leader si vous n'avez personne pour diriger et mener, si vous n'êtes pas reconnu comme tel. Et si vous n'êtes pas réglé sur "un fond propre», vous perdez votre valeur.