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छात्र जाना चाहिए | Neculai Fantanaru
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छात्र जाना चाहिए
On June 09, 2014, in Top leadership, by Neculai Fantanaru

आप को उजागर करना चाहते हैं कि श्रेष्ठता की आवश्यकताओं के लिए अपने आप को अनुरूप, आप आसपास के लोगों को आकार के लिए अपनी शक्ति का प्रयोग.

Eisenstein एक लंबे समय के लिए मास्टर Meyerhold के पाठ्यक्रम का पालन किया. छात्र अपने परीक्षण में से एक दे दिया, जब एक दिन, शिक्षक उदास हो गया. Eisenstein वह खराब जवाब दिया, यह सोचकर कि डर गया था. लेकिन वह Zenaida रैह, Meyerhold के थिएटर और उनके सहायक पर अभिनेत्री से एक नोट मिला. वह एक छोटा सा आश्चर्य पत्र पढ़ा: "छात्र ही बराबर नहीं है, लेकिन शिक्षक से बढ़कर है, वह जाना चाहिए जब"

यह Meyerhold की इच्छा थी विश्वास है कि, Eisenstein उसे छोड़ दिया. यह टूटना उन दोनों के लिए दर्दनाक था. Eisenstein एक "आघात" के रूप में वर्णित है. घाव बहुत पहले चंगा और वे फिर से दोस्त मेल मिलाप और बन गया जब बाद में कहानी की व्याख्या करने की कोशिश कर रहा, Eisenstein इस तोड़ने के बारे में लिखा है:

"मैं हमेशा अपने छात्रों और अनुयायियों के साथ संबंध में, वह (एस Stanislavski) द्वारा अपने पहले शिक्षक के साथ बार - बार टूटना की वजह से अपने ही आघात खेला, कि लगता है. और वह खारिज कर दिया जिसे उन लोगों के साथ, वह उसे दूर खा रहा था कि कड़वाहट राहत. अस्वीकृति के कार्य में, वह, Zorab को हराया जो दुखद पिता Rusten बन गया है जैसे एक औचित्य और उन्होंने कहा, "पिता" के दुर्भावनापूर्ण बहाव के लिए बिना अपने ही युवाओं में प्रतिबद्ध था क्या करने के लिए एक अतिरिक्त के लिए देख रहे हैं, लेकिन केवल करने के लिए रास्ता दे रही है बहुत गर्व बेटे के निर्माण में स्वतंत्रता की भावना. "*

नेतृत्व: आप ऋण प्रदान किया जाता है, जिसके लिए अवधि निर्दिष्ट नहीं करता कि एक ऋण करार पर दस्तखत कर सकते हैं?

पहला, वह एक विस्तारित व्यक्तिगत अभ्यास, अपने ही सवाल और जवाब, कार्य अनुभव, निष्कर्ष और वास्तविकता का प्रतिनिधित्व के साथ एक उचित बातचीत के माध्यम से वैज्ञानिक महिमा हासिल नहीं है, अगर लीडरशिप उसकी जटिलता के बल के माध्यम से आदमी का नेतृत्व नहीं कर सकते हैं.

खुद को पार करने की शक्ति: हमेशा मदद की है जो वह सबसे मुश्किल प्रतिद्वंद्वी के खिलाफ खुद को लागू करने में सक्षम होना कभी नहीं होगा. और अगर आप अपने होने का हर बिट बाढ़ ऊर्जा की बाढ़ से पुनर्भरण के लिए अपना रास्ता खोजने, लगन से प्रशिक्षित करने के लिए अपने स्वयं के उदाहरण के बाद अपने आप को पार कर सकते हैं.

पेशेवर सीधे अनुबंध हमेशा अपने विकास और परिवर्तन के लिए समर्पित एक गुरु के साथ, एक कठोर, स्वतंत्र इकाई के साथ संपन्न हुआ, और वह भागीदारी और गठन लागत को अवशोषित करने के लिए परिणामों में एम्बेडेड बौद्धिक राजस्व में आरोप लगाया जिससे पारस्परिकता की शर्त यह है कि, को पूरा कर रहा है गुणकों चरणों, एक बौद्धिक अच्छा के मूल या स्वामित्व को छिपाने के लिए स्थानांतरित कर रहे हैं.

आपके नेतृत्व "Exquisitely का अधिग्रहण शैलियों" की गैलरी में प्रदर्शित किया जाता है?

वैसे, जिनमें से झाड़ - झंखाड़ में विवाद की सभी वैचारिक या किसी अन्य प्रकार,,, केवल मूल विचारकों भटकना नहीं, शुद्ध, विज्ञान के साथ उनके रिश्ते से, नवाचार और नवीकरण के समर्थन में खुद को डाल दिया, जो विचारों, लेकिन यह भी novices में की जॉब की तलाश सीखने. इन विवादों के लाभ का असली स्रोत बन सकता है यही कारण है कि. वे एक नई मानसिक क्षितिज का जन्म और ज्ञान और भीतर की दुनिया की वास्तविकताओं की चुनौतियों के लिए एक नए दृष्टिकोण के दृष्टिकोण की सुविधा, एक टीम में, साहचर्य के रूप में खुफिया इकाई से भविष्य कलाकार तोड़ने कि शुरुआत प्रतिनिधित्व कर सकते हैं.

बहरहाल, यह शुरू में पूरी तरह से खुशी, वैज्ञानिक बात "मज़बूती" के ऋण समझौते से, लेकिन विशेष रूप से गहरे अपनी आत्मा के अंदर जल रहा साहसिक कार्य, निर्माण और नवीनता की लौ द्वारा निर्देशित सड़क से न केवल springing, असाधारण बातें पता लगाने के लिए कि दर्शाता है कि दुनिया में उन्मुखीकरण के साहसिक. केवल बस पूरी तरह से मूल है, dogmas से मुक्त तोड़ने के लिए शक्ति से, व्यक्तिगत बौद्धिक काम का एक हार्दिक खुराक स्वीकार करके, आप नेतृत्व में महारत हासिल कर सकते हैं.

नेतृत्व दूसरों से "गलत का अधिग्रहण शैलियों" की गैलरी में दिखाई नहीं देता, जो एक अनूठी शैली के साथ, एक कस्टम रचना है, लेकिन गैलरी में 'सावधानी और exquisitely शैलियों का अधिग्रहण ". लीडरशिप विकसित और personalizes स्वयं की एक गहरी खोज के माध्यम से, अपने अर्थ और रचनात्मक शक्ति के माध्यम से, किसी तरह से इशारा करते हुए कहा कि पेशेवर उत्कृष्टता अंतरिक्ष का मालिक बनने की और इसका हिस्सा बनना चाहता हूँ जो उन की पूर्ण स्वतंत्रता.

जाना चाहिए छात्र तेजी से परिष्कृत एक दुनिया के लिए खोलने के एक ट्रिगर कारक के रूप में, आप पर प्रभाव के अपने शक्ति का प्रयोग किया जो उच्चाधिकारी से जुदाई, विज्ञान की एक ऐसी दुनिया के ऊपर एक अच्छी गुणवत्ता पेशेवर प्रशिक्षण और ज्ञान के माध्यम से अमीर हो कि designates ज्ञान, अनुसंधानकर्ता की अपनी विशेषताओं का परीक्षण करने के लिए डाल आत्म विकास और आत्म - श्रेष्ठ के विचार से स्वयं, के.

 


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