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La caractéristique essentielle de ce livre en comparaison avec d'autres sur le marché dans le même domaine, c'est qu'il décrit à travers des exemples les compétences idéales d'un leader. Je n'ai jamais prétendu que c'est facile de devenir un bon leader, mais si les gens vont ...
J'ai écrit ce livre qui fait converger dans un développement moyen simple personnelles avec les dirigeants, tout comme un puzzle où vous devez faire correspondre toutes les pièces données, afin de recomposer l'image en général.
Le but de ce livre est de vous offrir des informations à travers des exemples concrets et de vous montrer comment obtenir la capacité de rendre les autres voient les choses sous le même angle que vous.
Sans prétendre à une concorde, le livre représente l'essayer sur un homme ordinaire - l'auteur - qui, à travers des mots simples, des faits et des exemples d'habitude inculque à l'homme ordinaire de courage et d'optimisme dans sa propre quête pour être son propre maître, et qui sait. .. peut-être même un leader.
Utilisez tous vos actifs et toutes les ressources nécessaires pour le développement de la science, de sorte que vous ne tombez jamais prier à l'abjection et la régression. Un facteur très important qui a contribué à la perpétuation de ma ligne scientifique était la peur de tomber en proie à l'abjection et la régression. Innovation m'a gardé dans une contrainte permanente, mobilisant toute mon attention, me forçant à utiliser tous mes actifs et mes ressources d'inspiration et de créativité immédiats. Mais l'innovation, l'élément fini qui pourraient être déterminées expérimentalement basé sur l'observation systématique de la transformation, à la fois dans l'unité et l'équilibre, de codes et de symboles, peu importe leur domaine d'utilisation, est principalement basé sur les relations réglé entre deux ou plusieurs entités. Mon esprit ne pouvait pas faire face à d'autres obligations, parce que je partagerai mon attention en proportions presque équivalentes entre les entités que j'ai eu du mal à venir à la rencontre et de contrôle. Semblable au héros d'un roman bien connu, je me concentrais mon regard sur deux choses près, et puis je remarquerait des caractéristiques communes avec le même mouvement fluide, sans jamais s'arrêter. Dans un premier temps, les équivalences entre ces deux entités n'ont pas été à la hausse à mes attentes. Et d'abord, la lutte pour trouver des similitudes soulevé un énorme doute. Mais souvent des détails d'interprétation en matière de sélection et d'observation confusion entre corrélation et causalité ont donné naissance à des idées et des théories en rivalité désireux intéressant. Un engagement à long terme Peut-être par besoin d'adrénaline, ou de la curiosité inhabituelle d'essayer quelque chose de nouveau, peut-être par la tendance à faire des comparaisons et des évaluations objectives, j'ai toujours réussi à faire un pas en avant. Ce n'était pas un effort considérable qui est venu d'un engagement librement assumé, mais un engagement sur le long terme. Un accélérateur de start-ups, la source d'un flux de substance pure, éternel et incorruptible qui intègre en permanence de nouvelles particules de substance vitale - essentiels à maintenir le niveau optimal de simuler la créativité. J'avais besoin d'un peu de temps à trouver le fil dans le labyrinthe des étapes de la pensée interprétative, selon les relations analogiques et contigus, parce que personne ne Ariane avait donné pour moi. Ainsi, j'ai réussi à comprendre la science et l'importance de son côté expérimental. Et la science n'est rien d'autre que le fruit d'un effort mental pour atteindre une compréhension de la relation d'innombrables hypothèses, des calculs, des suppositions, des approximations et des estimations, des incertitudes, des préjugés, des équivalences, des augmentations, des extensions, des extrapolations, des probabilités - et leur respective combinaisons. Est-ce que votre leadership remplissent les critères d'admissibilité de la maîtrise? Quel est le facteur le plus important qui contribue à la perpétuation de vous ligne scientifique? Est-ce que l'innovation à vous maintenir dans une souche permanent? Est-ce que la tendance de faire des comparaisons et des évaluations objectives vous aider à faire un pas en avant vers le côté expérimental de la science? L'une des conclusions que j'ai progressivement atteint, compte tenu des faits d'une consolidation impérieuses de ces «secteurs de la connaissance» qui se trouve dans ma région de potentiel, et que l'intérêt pourrait de près comme un acte de proximité inspiré, de comprendre et d'accepter les résultats de sa propre un recherche, est que seule une catégorie d'individus sont en mesure d'atteindre un niveau avancé de perspicacité dans le leadership. Afin de leadership pour répondre aux exigences d'admissibilité de la maîtrise, l'individu doit exécuter les opérations de base et obtenir des résultats viables - de mettre en pratique ces connaissances. Ce n'est que par la formation de votre pensée, par jalonnement votre curiosité, vous permettra d'atteindre les deux exigences essentielles de votre développement: la création de supériorité dans un certain aspect ou dans une approche constructive et de perpétuer votre ligne scientifique jusqu'à atteindre un point où il sera capable de transcender tout obstacles. Dans ces conditions, la construction de votre propre start-up accélérateur devient une nécessité, un facteur déterminant dans cette évolution prétentieux qui mérite d'être pleinement savourée et fructifié. La start-up accélérateur doit intégrer en permanence de nouvelles particules de "substance" essentiel pour la synthèse des éléments qui vont englober la base de la création et le maintien de sa propre valeur. Il ne représente rien d'autre qu'un processus de génération d'idées nouvelles, à leur développement ou à l'amélioration, de sorte que le leadership est mieux défini et beaucoup plus sophistiqué. Leadership: Pouvez-vous vous assurer la pleine valeur par la transformation de la substance? Quelqu'un a dit que l'auto-éducation rend un homme est ce qu'il peut être. Exactement. Les vrais penseurs et des praticiens du leadership sont, d'ailleurs, profondément unis dans leurs démarches pédagogiques, se préoccuper de l'égalité de l'intensité de la recherche d'un sens élevé de leur propre potentiel. Leurs efforts sont fait en particulier en vue de renforcer les secteurs de la connaissance qui pourrait leur assurer une pleine valeur, grâce à des méthodes sensibles et prétentieux de transformation de la matière qui peut stimuler le progrès dans le domaine. Ainsi, l'innovation les maintient dans une contrainte permanente, mobiliser toute leur attention, les forçant à utiliser l'ensemble de leurs actifs et de leurs ressources d'inspiration et de créativité immédiates afin de trouver de nouvelles sources de mise à disposition de leur capital de connaissances, nécessaires à la maximisation des résultats attendus. La source de substance pure du flux n'est rien d'autre que le résultat du travail individuel subi par le chef, qui, au fil du temps, enrichi ses connaissances en utilisant l'expérience de ses prédécesseurs et contemporains, ainsi que ses propres expériences. Le résultat a été de donner naissance à une «substance» intelligible inédit avec des applications pratiques qui peuvent être transmis à d'autres parce qu'il est compris et accepté à l'unanimité. Si vous voulez être un chef de file dont le professionnalisme est douteux, puis utilisez tous vos actifs et les ressources nécessaires au développement de votre science pour conduire. Ne tombez pas en proie à l'abjection et la régression.
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