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एक नेतृत्व प्रशिक्षण कार्यक्रम कैसे चुनें

On December 24, 2008, in Basic Leadership, by Neculai Fantanaru

एक नेतृत्व प्रशिक्षण कार्यक्रम कैसे चुनने के बारे में कुछ सुझाव।

एक नेतृत्व प्रशिक्षण कार्यक्रम, जैसे चिकित्सा निदान की एक पुष्टिकरण परीक्षण के रूप में, एक अचूक मानदंड के अनुसार निर्णय लिया जाना चाहिए: परिणाम। दूसरे शब्दों में, चाहे प्रतिभागी को कार्य करने के लिए प्रेरित करता है या नहीं।

किसको उपस्थित रहना चाहिए?

- वे सभी जो नेतृत्व के उन्नत ज्ञान प्राप्त करना चाहते हैं;

एक प्रशिक्षण कार्यक्रम में भाग लेने से पहले:

- उस स्थान की जांच करें जहां यह प्रशिक्षण कार्यक्रम होगा। यदि प्रशिक्षण कार्यक्रम एक मान्यता प्राप्त संस्थान में और निरंतर प्रशिक्षण के क्षेत्र में परंपरा के साथ आयोजित किया जाता है, तो एक अच्छा प्रशिक्षण कार्यक्रम होने की उच्च संभावनाएं होती हैं;
- इस बारे में पूछें कि प्रशिक्षण कार्यक्रम को व्याख्यान कौन करेगा। यदि आमंत्रित किए गए प्रमुख आंकड़े जरूरी नहीं हैं कि यह एक आकर्षक प्रशिक्षण कार्यक्रम भी होगा;
- ऐसे अन्य लोगों के साथ बात करें जो ऐसे प्रशिक्षण कार्यक्रम में हैं। उनकी राय क्या थी? क्या उन्होंने इस उद्देश्य पर चर्चा की है या केवल समय के लिए "बचाया" है?
- सुनिश्चित करें कि एक बहुत महंगा प्रशिक्षण कार्यक्रम नहीं है। आमतौर पर, एक बहुत महंगा प्रशिक्षण कार्यक्रम में मूल्यवान चीजें नहीं कहा जाता है, लेकिन जटिल;
- सुनिश्चित करें कि प्रत्येक मॉड्यूल तीन घंटे से कम समय नहीं लेता है। एक प्रशिक्षण कार्यक्रम जो इस अवधि से अधिक है, बहुत उबाऊ हो जाता है;
- सुनिश्चित करें कि यह एक इंटरैक्टिव कोर्स है, न केवल किसी विशेष विषय से संबंधित एक साधारण व्याख्यान;
- सुनिश्चित करें कि भविष्य के प्रशिक्षण कार्यक्रम को क्षेत्र में उन्नत ज्ञान वाले व्यक्ति द्वारा व्याख्यान दिया जाएगा;

एक अच्छे प्रशिक्षण कार्यक्रम में:

- व्याख्याता समय के लिए नहीं चलेगा, लेकिन यह सुनिश्चित करेगा कि हर कोई वह सब समझता है जो वह प्रस्तुत करता है;
- प्रशिक्षण की प्रक्रिया में जितना संभव हो उतना प्रतिभागियों को शामिल किया जाएगा;
- प्रतिभागी ऊब नहीं पाएंगे, लेकिन कई सवालों को संबोधित करेंगे;
- व्याख्याता प्रतिभागियों से अपनी प्रस्तुति के लिए एक निशान देने के लिए कहेंगे;

परिणाम:

- यदि प्रतिभागी एक ही व्याख्याता द्वारा आयोजित अगले प्रशिक्षण में भाग लेना चाहते हैं, तो प्रशिक्षण अच्छा था;
- यदि प्रतिभागियों ने उन सभी को अभ्यास में डाल दिया जो उन्हें प्रस्तुत किए गए थे, तो प्रशिक्षण असाधारण था;

 


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