फाटक है कि आप स्थायी सम्मान और अपने नेतृत्व के मार्गदर्शक सिद्धांत को धोखा दे के बिना लोगों के सम्मान के लिए पहुँच देता है खोलें.

- हांक, हम करोड़पति हो जाएगा ! एक आवाज श्रमिकों कि तेल की जांच के निकट थे में कहा. चलो, हांक तुम हमें हमारे अपने फैसले खुद लेने का अधिकार देना चाहिए.

स्थिति जिसमें वहाँ थे, घंटे के लायक दिन के रूप में, और वह निर्णय लंबे और अंतहीन चर्चा, हांक एंडरसन, ड्रिलिंग फोरमैन, जिम्मेदार टीम, उन्हें एक निश्चित टोन पर जवाब दिए द्वारा बासना नहीं कर सकते हैं कि जानने:

- अपनी चीजों को ले लो और आधे घंटे में शुरू करने के लिए तैयार हो जाओ. यही ज्वालामुखी किसी भी समय फूटना कर सकते हैं. यह करने के लिए यहाँ रहना बहुत खतरनाक है, तेल के साथ या बिना.

फेंक उसे गहरी अवमानना ​​से भरा लग रहा है, श्रमिकों के लिए खुद के लिए तय करने का अधिकार के लिए पूछा, गंभीर करने के लिए वहाँ रहने और काम करने के लिए जारी कारण का हवाला देते हुए.

जब यह अपने सिद्धांतों के प्रति अपनी वफादारी का परीक्षण

क्या आपने फिल्म "(1980) जब समय से बाहर भाग गया," देखा है? तुम्हें याद है क्या हांक इस स्थिति में किया गया है? उन्होंने स्वीकार किए जाते हैं. बिल्कुल सही. वह सहमत हुए हैं और उन्हें अपने काम की निरंतरता पर फैसला करने का अधिकार है, चाहे अपने विचार दिया. उन्होंने खुद करने की अनुमति दी अपने सिद्धांतों का उल्लंघन है जिसके द्वारा एक नेता उसके सारे फैसले और कार्यों के गाइड है, और नेतृत्व की ठोस मॉडल है कि वह अभी तक अपनाया है से बच की अनुमति. इसके बजाय वह था अधिकार के लाभ लेने और कार्रवाई करने के लिए उनकी टीम के सदस्यों से प्रतिरोध के कोई संकेत को नियंत्रित, हांक परोक्ष रूप से समर्थन किया है उन्हें स्वीकार करने के लिए आगे उनकी गतिविधि ले द्वारा अपने इरादे.

हांक निर्णय का परिणाम क्या था? सभी कार्यकर्ताओं ज्वालामुखी विस्फोट के बाद मर गया है.

मैं निराशा के साथ कहते हैं कि हांक परोक्ष रूप से उनकी मौत के लिए जिम्मेदार था. लगभग उन्हें भूल के लिए, इस रास्ते में उसकी अग्रणी भूमिका disregarding. जब आप एक जिम्मेदारी है, और आप इसे ग्रहण नहीं, जब आप कुछ लोगों के भाग्य पर निर्भर करता है, और आप उनके पक्ष में सबसे अच्छा निर्णय नहीं कर सकता हूँ, तो निश्चित रूप से आप केवल क्या होता है के लिए जिम्मेदार हैं. उनके विश्वासों और इच्छाओं की पूरी रेंज दायित्व है कि आप अपने कार्य की प्रकृति द्वारा अर्जित से अपने विचलन का औचित्य साबित नहीं करते हैं. मानव इच्छाओं के लिए अपने स्वयं के सिद्धांतों को धोखा दे कोई बहाना है.

आप अपने हथियारों में बारी है कि आप एक सच्चे नेता बनाने?

तुम लोगों को वे क्या चाहते हैं? आप उन्हें आप के लिए तय?

जब आप अपनी स्थिति को स्वीकार है? और जब वे अपनी शर्तों को स्वीकार करना चाहिए?

एक बार जब आप अपने दल के सदस्यों की इच्छा पर छोड़ देना, एक बार आप कारण से पहले अपनी भावनाओं को डाल दिया, एक बार आप आरक्षण के बिना स्वीकार करते हैं अपनी आवश्यकताओं और अनुरोधों - उस पल से आप एक नेता नहीं किया जा माना जा सकता. तुम प्रभाव की अपनी शक्ति खो दिया है. के लिए परोक्ष रूप से आप अपने को उनके सामने खुद को लागू असमर्थता पहचान, परोक्ष रूप से आप अपने हथियार क़ाबू और capitulate.

तुम्हें यकीन किया जा सकता है कि यहाँ के लोग इच्छुक हो जाएगा से पहले तोड़ने के लिए अपने सभी निर्णयों, कभी और अनुपालन नहीं तुम से निर्देशों का पालन नहीं करेंगे, वे तुम्हें एक ही आज्ञाकारिता कभी नहीं देंगे क्योंकि आप उन्हें अपने कमजोर जगह खोजने की अनुमति दी है.

आप के सामने एक गेट खोला जा सकता है, लेकिन यह भी आप के पीछे बंद कर सकते हैं. यदि आप संधिपत्र, गेट है कि आप लोगों के सम्मान और सम्मान को बंद हो जाएगा करने के लिए स्थायी पहुँच की पेशकश की, स्वीकार करते हैं और आप कभी भी यह नहीं खोल सकता है. सब कुछ संभव है उनके दिमाग और दिल में enrooting अपने इरादे ज़ाहिर उनके पक्ष में कार्य करने के लिए लोगों का बेरहमी लगाम मत करो.

परित्यक्त आत्मा की मिस्टी भाग्य अपने कैरियर के अंत की घोषणा, जब लोगों को खो दिया था और तुम्हारी वजह से नुकसान उठाना पड़ा संकेत इंगित करता है. यह अपने जीवन के सबसे कठिन क्षण designates - जब अपने सच्चे दोष उभरने, जब अपने नेतृत्व के गुणों को चुनौती दी हैं, जब आप नेतृत्व के आधार पथ से भटक गए हैं और विश्वास के निम्नतम स्तर पर गिर गया, जब आप संभालने की कमी के दोषी हैं जिम्मेदारियों.

तो एक बहुत अच्छा निर्णय क्षमता, एक जिम्मेदार रवैया है एक मजबूत चरित्र को उजागर के साथ संयुक्त - बस के रूप में एक अच्छी तरह से चुना सूट पहनने के विभिन्न गुणों से पता चलता है. एक नेता के रूप में, अपने चरित्र हमेशा परीक्षण किया जाएगा और तुम कैसे "प्रबंधन" निर्णय की शक्ति के आधार पर, आप परिणाम भुगतने होंगे.