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Haben Sie Führungsqualitäten? | Neculai Fantanaru
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Haben Sie Führungsqualitäten?
On March 26, 2009, in Fähigkeiten und Fertigkeiten, by Neculai Fantanaru

Übernehmen Sie die Kontrolle über Ihr Leitsystem, so dass Sie sich in das, was Sie in der Lage zu sein transformieren können.

Ein junger Soldat fragte einmal ein großer General, wenn er werden könnte, so berühmt wie er ist. Der General, der in vielen Kriegen gekämpft hatte und er ging durch eine Menge von Herausforderungen in seinem Leben, sprach mit der ihm sehr ernst:

- Junger Mann, zu einer allgemeinen werden, ist keine einfache Sache. Möchten Sie den Mut haben, neben Ihrem Soldaten in der ersten Zeile zu kämpfen? Möchten Sie in der Lage sein, den Mord mit kaltem Blut der enemys Soldat ohne zu blinken, um? Möchten Sie in der Lage sein, Ihr Leben für Ihr Land zu geben? Und nicht in dem letzten Fall, glaubst du, dass wenn man gefangen genommen werden, werden Sie die Kraft, die wertvolle Informationen trotz der schrecklichsten Folter zu behalten?

- Nein, Sir, sagte enttäuscht der Junge.

- Dann für die Liebe zu Gott, hör auf zu träumen auf eine generelle Karriere. Finden Sie einen Job, wo nicht haben, um diese Art von Entscheidungen treffen.

Sind Sie dazu neigt, sich in etwas, das nicht darstellt verwandeln Sie?

Die Geschichte ist mit traurigen Geschichten von mehreren Personen, die im Leben gescheitert bestreut, weil sie nicht über die erforderlichen Fähigkeiten für den Beruf sie praktiziert. Genau wie der Junge in dieser Geschichte, Traum vieler Menschen, um eines Tages erreichen die höchsten Grenzen der Erfolg, berühmte Leute, Präsidenten, Filmstars, wertvolle Sänger, großer Meister, etc, aber nicht jeder hat das Talent und die Fähigkeiten, werden sie müssen in der Domäne sie mögen werden. In den Bedingungen, unter denen ein hohes Maß Job, den Sie brauchen eine gewisse Vorbereitung und ein angeborenes Talent, wird die Zahl derer, die wirklich erreichen den Gipfel des professionellen Pyramide immer weniger, und das ist, weil man beobachtet werden mehr und mehr die Tatsache, dass Menschen die Tendenz, die am meisten verdienen, aber ohne Aufarbeitung für ihn, ohne dass zusätzliche Anstrengungen, um im Bereich sie arbeiten in. verbessern

Sind Sie in der Lage sind, sich in das, was Sie in der Lage zu sein zu verwandeln? Oder neigen Sie dazu, sich in etwas, das nicht darstellt verwandeln Sie?

Als ein führendes Unternehmen in einem bestimmten Bereich erfordert mehr als Wissen, erfordert Mut, Beharrlichkeit und eine große Verantwortung. Benötigt Arbeit und Opfer. Heißt, Sie haben den härtesten Entscheidungen, die andere Personen sind nicht in der Lage zu ergreifen, um die Initiative zu haben und manchmal enorme Risiken übernehmen zu nehmen. Die Begeisterung einige Leute haben in der Tat eine große Qualität, aber es stellt sich schnell heraus, wenn sie nicht über die notwendigen Fähigkeiten in der Domäne, in der sie wollen, um ihre Aktivität zu tun. In der Folge ist es am besten nicht zu streben auf hohem Niveau Arbeitsplätze, wenn Sie nicht an die enorme Verantwortung und vor allem, wenn Sie nicht das Recht und die objektive Beurteilung.

Kannst du die Kontrolle über Ihren Leitsystem?

So wie das menschliche Gehirn nimmt im Laufe von Millionen von Informationen mit der Geschwindigkeit des Lichtes, indem ein Bild der Umwelt und der Wahrnehmung das Bild in zwei Dimensionen, farbig und in Bewegung - so können Sie auch Ihre vorhandene Potential zu entdecken, müssen Sie zuerst die Kontrolle über Ihr eigenes "Leitsystem" durch Ihre verborgenen Talente und Fähigkeiten zur Verfügung gestellt, und dann ein Bild von dem, was Sie werden wollen, zu erstellen und auf dieser Seite konzentrieren.

Derjenige, der eine führende Position will muss viele Opfer bringen. Der Ehrgeiz des Ruhmes und der hohen Ziele werden von vielen Menschen gewünscht, aber bis zu einem Punkt, wenn es zunehmend schwieriger. Dies ist der Moment, wenn die meisten von ihnen träumen und nicht mehr kämpfen für ihre Ideale zu beenden. Sie können nicht auf den Gipfeln des Erfolgs zu erreichen, wenn Sie nicht über die nötigen Ehrgeiz, genauso wie es nicht einfach ist, zu schwimmen, wenn Sie nicht Sie bewegen Sie Ihre Hände und Füße. Sie haben sich zu bewegen, muss die Initiative ergreifen, und bereitwillig die notwendigen Veränderungen auf dem professionellen Niveau, ohne dass jemand schob es von hinten machen.

Die Schlussfolgerung ist eins: Menschen, die ein höheres Niveau Job will, aber wer nicht über die notwendigen Fähigkeiten und Kompetenzen zu Angesicht, mit Erfolg, die Herausforderungen, die ihre Arbeit betreffen, in der Regel beendet werden, wenn sie, wie schwer es ist, zu realisieren, wenn sie das Gefühl das Gleichgewicht der Erfolg nicht zu ihren Gunsten zu biegen.

Haben Sie immer noch darauf bestehen, zu glauben, dass Sie die notwendigen Fähigkeiten für einen Führer zu haben? Haben Sie ein Leadership-Modell, das Sie folgen würde? Glauben Sie, dass Sie selbst ein Vorbild sein? Sind Sie in der Absicht, die Dinge richtig und danach tun, um die andere zu führen? Oder Sie zuerst wollen sie führen, und erst nach, um die Dinge richtig?

Übernehmen Sie die Kontrolle über Ihr Leitsystem, so dass Sie sich in das, was Sie in der Lage zu sein transformieren können.

 


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