Si Dieu le veut

On November 25, 2009, in Total leadership, by Neculai Fantanaru

Toute la richesse et la richesse d'un homme sera un jour s'écrouler. la sagesse d'un homme, les décisions, actes, des sentiments, des idées et des opinions, que toute son activité, ne signifie pas une chose après il périt, son nom et le visage, privilèges et avantages dont il jouissait sera oublié et il ne sera pas en mesure de un nouveau départ afin de réparer ses fautes, ou à quelque chose de mieux, il pourrait avoir changé mener à bien ses projets, plans, rêves. Mais de très rares occasions que quelqu'un pourrait comprendre et poursuivre son travail, d'explorer, de rechercher, de trouver des solutions viables et des stratégies afin d'accomplir son travail. Très probablement, rien ne serait sauvé de tout ce qu'il vise à atteindre (si vraiment il a proposé lui-même quelque chose), pas même un souvenir, parce que très peu de gens laissent derrière impérissable, quelque chose d'immortel: une chanson très spéciale ou de la peinture, un livre rare, un poème brillante, un concept intéressant, une crevette de la rêverie, une larme d'amour.

Donc, il ya plus d'espoir?

Grâce à un malheureux accident, le gérant d'une société pharmaceutique privée meurt et arrive au Ciel. Il est accueilli par son ange gardien, qui, selon les règles dans le ciel, lui lit les extraits les plus spéciales de la livre de sa vie. La plupart de ces extraits, qui ont été écrits alors qu'il était directeur, accentué ses capacités et les résultats obtenus par son transporteur. Combien il impliqué dans la société du bien-être et la façon dont de nombreux avantages, il a encaissé, combien de problèmes il laissé en suspens et, enfin, le plus important, avec quel soin, attentif et honnête, il était avec ses subordonnés.

Étonnamment, il semble que seuls quelques-uns de ses gens l'avaient aimé, ceux qui vraiment proche de lui et qui, de toute évidence, rempli un rôle important et rémunérateur et les fonctions. Les autres ne le comprends tout, ils ne l'aimaient pas, ni en tant que personne, ni en tant que gestionnaire, il n'a tout simplement pas les vertus nécessaires pour lui faire prendre remarquable et assurer le succès dans son domaine. Au lieu d'offrir des possibilités de développement grâce à l'établissement de normes et d'objectifs pour tous les employés, il a déclaré une dictature sans limites qui étouffé leurs pouvoirs d'initiative, les ventes liées à leurs aspirations. Apparemment, sa mort a été la plus grande bénédiction pour la plupart des employés, qui peuvent maintenant espérer un revenu plus sûr et plus cohérente, fixée par son suppléant.

- Je suis malheureux, dit le directeur, en évitant la recherche de son ange gardien dans les yeux. Je l'avais prévu toutes sortes de réactions, mais évidemment, je ne pense pas que les gens qui me haïssent aiment ça. Je ne peux pas être heureux, même pas ici, dans le ciel.

- ! Mais vous devez être, l'ange lui répondit. Ici, le bonheur est obligatoire. Je n'avais jamais imaginé que quelqu'un pourrait me sens malheureux ici ...

Après une longue pause, l'ange prend une grande respiration et lui sourit amèrement.

- Alors vous vous sentez insulté. J'essaie d'expliquer que votre actes répréhensibles ont été pardonnés à la fin ...

Le gestionnaire de l'interrompit encore une fois:

- Je me sens malheureux. Comment puis-je être heureux de savoir que tout le monde me détestait comme le plus grand misérable?

- L'ange regardait dans les yeux du gestionnaire, l'observait attentivement et, parce qu'il était vraiment un tout petit peu de regret dans son âme, il lui dit sur un ton doux et amical:

- Comme un archange, j'ai la possibilité de réécrire quelques chapitres dans le temps. C'est une chose inhabituelle, mais si vous pouviez revivre votre dernier jour sur terre, croyez-vous que vous pourriez changer les sentiments des gens?

la vraie vertu d'un leader est exactement sa volonté inhabituelles qui peuvent se transformer en réalité impossible.

- Oui, je suis très certain. J'ai besoin de seulement 24 heures pour tout changer.

- Ainsi soit-il, si Dieu le veut, je vais vous donner une dernière chance de réparer vos torts, gaiement répondit l'ange. Vous mission est de gagner l'admiration des gens et de respecter et de prouver que vous avez mérité cette seconde chance. En leur donnant confiance et de compréhension et d'essayer de se sentir comme ils le font, les tenir en haute estime et de ne pas les juger, en souriant et se rapprochant de leur que vous seriez en mesure de les déterminer à pardonner vos fautes, comme la vôtre Dieu a pardonné. Ils peuvent définir toutes sortes de pièges pour vous, parce qu'ils ne croient pas dans votre changement radical. C'est pourquoi il ne faut pas oublier que chaque geste questions. Il est important que les modifications que vous apportez ne s'affichent pas une bonne note de bravoure. Ils ont d'abord doit avoir un caractère général, impliquer un ou deux illusions et de lever les doutes possibles.

Je pourrais vous raconter beaucoup de choses, mais les mots sont vains, et rien de ce que je pourrais vous dire maintenant peut alléger douleurs des gens. Tout doit venir du cœur, du cœur VOTRE. Que Dieu fortifie votre foi et votre volonté et vous inspirer dans les actions que vous devez remplir dans votre dernier jour sur terre. Allez avec Dieu ...

Pourquoi "une deuxième chance"?

Le temps ne s'arrête pas, il coule toujours. Malheureusement, 24 heures est beaucoup trop peu de temps pour le gestionnaire d'accomplir sa mission. Peu importe comment aimables qu'il serait, il est difficile de croire qu'il pourrait changer à la dernière minute ce qu'il ne réussit pas dans cinq ou dix ou vingt ans à la tête. Il doit vérifier, par des arguties légère, ce serait tout le monde veut et ensuite répondre à leurs souhaits presque instantanée. Même s'il possède un pouvoir absolu et possède une volonté de fer et une volonté serré, il ne peut pas tout changer du jour au lendemain. L'homme sera peut pas toujours réaliser l'impossible.

Le chef de file est le pionnier du changement. Mais si le changement se produit, il initie au ralenti ou arrive trop tard, cela pourrait se transformer pour être pas du tout réussi. De grands changements se produisent au cours du temps en matière de leadership, rarement au dernier moment, surtout si vous n'avez pas obtenu des résultats certains dans le passé. En tant que leader, il est impératif pour vous de jouer votre rôle et de la première minute, lorsque vous avez été investi dans le bureau, et de penser au début de l'étape, vous êtes sur le point de faire. Si vous échouez dans votre mission nommés, quelque chose de terrible qui pourrait arriver: les gens pourraient vouloir vous être retiré de leader.

En guise de conclusion: Le leader doit impliquer activement dans toutes les activités de la société, à l'origine de ces changements nécessaires, y compris dans le comportement des gens et la mentalité et surtout de maintenir un rythme soutenu et efficace. Il est interdit de jamais dire "si Dieu le veut avant» et à faire à la dérive, dans l'attente des miracles se produire. Ils risquent de ne jamais apparaître et Dieu donne rarement à quelqu'un le droit à une seconde chance pour changer quelque chose, même si il est toujours bon et pardonne les erreurs des gens.