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Das wesentliche Merkmal dieses Buches im Vergleich zu anderen auf dem Markt befindlichen Büchern im gleichen Bereich ist, dass es anhand von Beispielen die idealen Kompetenzen einer Führungskraft beschreibt. Ich habe nie behauptet, dass es einfach ist, eine gute Führungskraft zu werden, aber wenn die Leute es wollen...
Ich habe dieses Buch geschrieben, das auf einfache Weise Persönlichkeitsentwicklung und Führung verbindet, wie ein Puzzle, bei dem man alle vorgegebenen Teile zusammenfügen muss, um das Gesamtbild neu zusammenzusetzen.
Das Ziel dieses Buches ist es, Ihnen anhand konkreter Beispiele Informationen zu bieten und Ihnen zu zeigen, wie Sie die Fähigkeit erlangen, andere dazu zu bringen, die Dinge aus dem gleichen Blickwinkel zu sehen wie Sie.
Ohne es als Übereinstimmung zu betrachten, repräsentiert das Buch den Versuch eines gewöhnlichen Mannes – des Autors – der dem gewöhnlichen Mann durch einfache Worte, Tatsachen und übliche Beispiele Mut und Optimismus in seinem eigenen Streben einflößt, sein eigener Herr zu sein, und wer weiß. .. vielleicht sogar ein Anführer.
Halten Sie Ihre Beziehung mit Menschen intakt und zeigen Sie dieses Detail Ihres Charakters, worauf Sie Ihre Führung akzeptieren würden. Ich fühle mich versucht - und ich kann der Versuchung nicht widerstehen, wieder mit Ihnen zu sprechen, in dieser ruhigen Zeit des vollen Herbstes, über den berühmten Charakterzähler von Monte Cristo, aus dem berühmten Eponyromen, der von Alexandre Dumas geschrieben wurde. Nachdem die Grade sein Ziel erreichte - auf diejenigen, die ihn ins Gefängnis geschickten,, wo er seit vielen Jahren aufgegeben wurde - er beschloss, seinen Reichtum seinen einzigen Freunden, Maximilien und Valentinstag zu teilen, und die Freiheit von Haydee, die Tochter des Herrschers, wiederherzustellen Ali Pasa, deren Leben er rettete, aber wer war ein Sklave. Mit einer Anfrage, die er vergeblich versuchte, sich zu verstecken, fragte Monte Cristo Valentinstag, um sich um Haydee aufzupassen, denn er wird weggehen, und sie wird allein in der Welt bleiben. Führung: Was Sie begrenzen und Sie als Persönlichkeit definiert, muss verloren gehen, um eine authentische Erlebte der Identifikation mit jemand anderem zu führen? Die Zeit für den großen Versuch. Hören Sie dies, Haydee, deren Anwesenheit der Grafen sich nicht in diesem Moment fühlte, wurde blass. Sie löste ihre turphanischen Hände, als Jungfrauen vor Gott und mit Tränen in ihrer Stimme, sagte sie: - OK, Ihre Bestellungen werden erfüllt, Master. Ich bin dein Sklave und ich werde dir zuhören. Ich werde sogar deinen Namen vergessen und ich werde glücklich sein. Dann nahm sie einen Schritt zurück und machte mich bereit zu gehen. Diese traurige Stimme zu hören, die die heimlichste Saite seines Herzens berührte, monte Cristo schauderte. Seine Augen trafen den Blick des Mädchens, und er konnte nicht ertragen, was er in ihren Augen sah. - Jesus Christus ! - sagte Monte Cristo - es ist also wahr, was Sie mir verlassen haben? Haydee, du wärst glücklich, wenn ich dich nicht verlassen würde? - Ich bin jung - sie antwortete sanft - ich liebe das Leben, das Sie für mich immer so angenehm gemacht haben. Und ich würde es bedauern, zu sterben ... ja, ich würde sterben, mein Herr, ich würde sterben, wenn Sie mich verlassen. Dann stürmte sie zu seiner Brust, weinte sie - ja, ich liebe dich! Ich liebe dich, als würde ich meinen Vater lieben, mein Bruder, mein Mann! Ich liebe dich, als würde ich mein Leben lieben, wie ich Gott liebe, weil du schöner bist, besser und größer als alle Wesen für mich! Führung: Sind Suchergebnisse eines existenziellen Sinnes das alleinige Bewertungskriterium Ihres Werts? Er hatte recht, der, der sagte:"Was begrenzt und definiert, dass Sie als Person verloren gehen müssen, um eine authentische Erlebte der Identifikation mit jemand anderem zu führen". Erinnere dich immer an dich, da du warst, bevor du mit der Rolle eines anderen Charakters zusammengefasst bist! Am häufigsten sind in der Wertschätzung eines Referenzwerts eines Mannes seine Suchergebnisse eines existenziellen Sinnes das alleinige Bewertungskriterium. Dieser Wert wird jedoch häufig von der Realität verzerrt, die auf gewundene Konjunktur ausgesetzt ist, zu einer Mischung aus Faktoren und Situationen, die auf der Bewusstseinsachse ausgerichtet sind, unabhängig von den inneren Weltdarstellungen, in feiner Abstimmung mit Unterbrechungen, Schwingungen und Wälzweisen zwischen"zu sein"und"nicht zu sein". Es gibt jedoch komplexe Situationen oder Wendungen, bei denen ein teilweise oder totaler Erfolg, um Besitz einer Wertschätzung oder Treue zu erhalten, ein wertvolles bedingungsloses Einkommen betrachtet werden können. Wenn der Anführer sowie seine Anhänger der spirituellen, emotionalen und intellektuellen Reifung inmitten einer Anhäufung von entmutigenden Erlebnissen Bedeutung und Wertschöpfung ergeben. Führungskräfte, unabhängig von ihrem Zustand und ihrer Tätigkeitsfeld, sind immer mit der Menge an "Licht" in den tieferen Schichten ihrer Seele konditioniert, die ständig von der Notwendigkeit von der Notwendigkeit, stabile emotionale Anleihen zu entwickeln, die durch das Gefühl der bedingungslosen Angehörigen der Familie zuerst zu entwickeln und dann zu Community, lebende Lebenserfahrungen, die die Kraft der positiven Transformation haben. Es ist sehr möglich, dass sie die Welt besser durch diese Personalisierungs- oder Depersonalisierungsphänomene verstehen, die wiederum und wieder in verschiedene Situationen eingesetzt werden, bis sie gesunde Lebensunterricht erlernen: Vergebung, Aufgeben von Egoismus, freigeben alte Wunden, relationale Heilung, positive Auswirkungen , Dankbarkeit und Toleranz. Ihr Zugehörigkeit zu einem breiteren Verständnis der Gegenseitigkeit kann erstellt werden, indem er den Zweck Ihrer existenziellen Natur erfüllt und die Sehnsucht nach dem, was über Ihnen liegt. Über Ihnen ist ein Anstrengung, um zu überwinden, was Ihnen weh tut, was Sie von den wahren Werten abdistet, was Sie selbst hassen, was Sie hassen oder was Sie rächen lässt. Diese Lebensunterricht sollten als normale Tatsache akzeptiert werden, nicht unbedingt als grundlegende Wahrheiten, sondern als Gewinnzunahme mit besseren oder schlechteren Ergebnissen, die für die Untersuchung des Lebens oder der Eintritt in das Management erforderlich sind. Kleine Noten sind immer klar, dass die positive Transformation des Anführers nicht aufgetreten ist oder noch nicht abgeschlossen ist. Und die Gesellschaft gibt großen Wert auf die Ergebnisse seiner Evolution, daher der subjektive Charakter in bestimmten Situationen, von Erfolg oder Misserfolg in der Führung. Die Zeit, in der Monte Cristo in ein fieberhafter Wunsch nach persönlicher Rache verschwendete, wurde durch einen ersetzt, der in dem Universum "jenseits der Foodlights" zurückgehen würde, in dem er seinen natürlichen Zweck herausfindet, der er so sehr in seiner Jugend begehrt, mit jemandem, der anscheinend für seine glückliche Zukunft bestimmt ist. Haydee's Liebe ließ ihn vergessen, was er musste. Ein einzelnes Wort von ihr erlebte ihn mehr als all jene jegliche Jahre der erworbenen Weisheit, die mit Abbe Faria erworben wurden. Durch sie konnte er sich wieder mit dem Leben in Verbindung setzen, durch sie, er könnte wieder glücklich sein. Der Impuls des Herzens gab ihm ein weiteres ideales Reich und ersetzte seine Vorstellungen über das Leben. Führung: Sind Sie mit der Existenzneigung konfrontiert, um konventionelle Grenzen zu überwinden, die von strengen Definitionen der Idee auferlegt werden, um alles in Bezug auf die Demütigung zu sehen, die Sie über alles fühlen, was Ihnen passiert, was Ihnen passiert. Sie können niemals das große Mysterium der Führung durchdringen, wenn Sie gegen Ihre eigenen Gefühle handeln. Trotz all Ihrer Errungenschaften, auch wenn Sie Ihre Zuschauer erobert haben, werden Sie zu einem ihrer Favoriten, wenn Sie keine dauerhafte Verbindung zwischen Ihnen und ihnen einrichten, die Brücke zerstören, die Sie selbst passieren müssen. Dann lassen Sie diese Gefühle nicht verblassen, sondern setzen sie oft vor der Rolle, bevor Sie spielen müssen. Stellen Sie sich vor, dass hunderte Tausende von Menschen Sie lieben. Sie lächeln, ihre Augen funkeln, Sie haben Freude in ihre Seelen gebracht. Sie wollen dich, du gehörst zu ihnen. Sie ermöglichen es Ihnen, Ihre Vergangenheit wiederzugewinnen und eine große Zukunft aufzubauen, die sich mit diesen Farbnuancen einer aktiven Sensibilität aufgeregt haben. Darüber hinaus inspirieren sie Sie dieselbe Dankbarkeit und den inneren Frieden, die Sie zu ihnen inspiriert haben. Das ist der eindeutige Beweis, dass sie durch das von Ihrer verführerische Persönlichkeit bestrahlte Licht geblendet wurden. Ihre Fähigkeit zu führen ist in den emotionalen Reaktionen der anderen Menschen um Sie herum zu sehen. Haben Sie das Gefühl, dass Ihre Anwesenheit Teil von ihnen ist, und das ist ihre Hälfte? Sind Sie aufgrund Ihrer sensiblen Natur aufgrund Ihres empfänglichen Geistes aufgrund Ihrer wunderschönen Manieren des Verhaltens, aufgrund Ihres besonderen Charme Ihres Genies oder aufgrund des Impulses Ihres Herzens geliebt? Führung erfasst die Art und Weise, wie Sie sich auf das, was passiert, so zusammen, dass die endgültige Dankbarkeit den ursprünglichen Demut ersetzen wird. Der Impuls des HerzensIst das herzrachende Feuer, das Sie repräsentiert, der Sie immer begleitet und Ihre Existenz auf allen Ebenen, persönlich, sozial und professionell beeinträchtigt. Es ist die Zeit für den großen Versuch, wenn Sie eine dauerhafte Verbindung mit den um Sie herum einrichten. Es ist, dass etwas, das für immer in den Seelen anderer Menschen graviert. Es ist das Detail Ihres Charakters, von dem sie um Sie herum bleiben und sich sogar auf Sie neigen wollen. Der Impuls des Herzens muss manchmal dem Strang des Geistes vorausgehen, damit Sie das große Mysterium der Führung durchdringen, das in Übereinstimmung mit dem, was Ihr Herz diktiert, eindringt. * Notiz:Alexandre Dumas -Der Graf von Monte Cristo, Jugendverlag, 1957.
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