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Das ungenutzte Potenzial des Sterbens

On March 26, 2014, in Leadership T7-Hybrid, by Neculai Fantanaru

Übernimm die Kontrolle über ein Szenario, das Werte nutzt, die sich auf die Vergangenheit, Gegenwart und Zukunft der Menschen zusammenhängen, um das Win-Win-Szenario abzuschließen, das das korrekte Maß an Führung ergibt.

Was uns in der Schlacht von Waterloo erstaunen sollte, ist die englische Entschlossenheit, das englische Blut. Nicht der Kommandant, sondern die Armee.

Wellington, mit einem unverständlichen Mangel an Dankbarkeit, sagt in einem Brief an Lord Bathurst, dass seine Armee ein sehr schwacher war. Was begraben der dunkle Trubel von Knochen unter den Furchen von Waterloo?

Um Wellington auf solche Höhen zu erhöhen, bedeutet, das Bild von England zu senken. Wellington ist, aber ein Held wie anderer, er war mutig. Dies war sein Verdienst und wir nehmen es nicht leicht, aber der letzte seiner Infanteristen und der Reiter waren genauso mutig wie er.

Soweit wir besorgt haben, geht alle unsere Bewunderung zum englischen Soldat. Wenn jemand Recht auf eine Trophäe hat, ist England derjenige, der es verdient. Das Denkmal in Waterloo wäre passender, wenn anstelle des Gesichts eines Mannes eine Statue einer Nation gebaut würde.

Es ist bekannt, dass in der Schlacht von Intermann ein Sergeant, der anscheinend die Armee von der Vernichtung rettete, nicht von Lord Raglan erwähnt werden konnte, da die englische Militärhierarchie keinen Helden mit einem Rang niedriger als der eines Offiziers erlaubt in der Reihenfolge des Tages zitiert werden.*

Führung: Sind Ihre Qualitäten aufgrund Ihrer Verbindung zu einem dunklen Befehlskanal kompromittiert, in einem Kontext von Bestimmungen, die verschiedene Konvergenzwinkel der Geschichte mit dem Leben erstellen, das durch Schwachstellen und Mut lebte?

Was uns auch an die Führung anzieht, ist nicht so sehr das Wissen als Ganzes, entscheidend, um eine umfassende Sehkraft zu schaffen, aber die Fähigkeit, zu ermitteln und zu verstehen, was die Massenmehrheit nicht tut, was entgeht, entgeht es ".

Hier beziehen wir uns auf den einzigartigen Mann, den konstanten Leistungsfaktor, der von einem einheitlichen Ganzen fehlt, das die Entfaltung von Ereignissen durch die sehr bereiche einschüchtert, dass sie einer bestimmten Form des Fortschritts ergibt. Er repräsentiert ein kohärentes System der Integration einer Erfahrung von Mobilität und Opfer in einer neuen Erhöhung der Welt. Und seine einzigartigen Qualitäten sind die Fähigkeit, den wahren Sinn des Lebens und die Fähigkeit zu verstehen, der dramatischen Anspannung der Geschichte an andere zu vermitteln.

Das Sterben ist die Folge einer aktuellen Reaktionsform, die den Weg der Welt beeinflusst. Sie sind nicht wie einige Befehle, die von einem Benutzer angegeben werden, der von einem Computer interpretiert und ausgeführt werden kann, indem er einem voreingestellten Algorithmus folgt, sie sind nicht die Anweisungen, die an den vom Benutzer angegebenen Befehle ausgeführt werden. Stattdessen repräsentieren sie die dauerhafte Unterstützung von Fehlerkorrekturen, dass der Prozentsatz der Antworten am Ende einiger Abfragen, die Ressourcen der Macht, die das Stabilitätsniveau des Systems als "Todesfall" bestimmen, und entscheiden sich für die Reihenfolge, in der die endgültige Version des Heldentums das bleibt in der Ewigkeit bleiben wird ausgeführt.

Der Tod kann kein Privileg oder Qualität im weiten Bereich des "unbedeutenden" beanspruchen. Dies ist ein Beweis dafür, dass die von den Führern initiierten Reformen den Preis für die Errungenschaften des Menschen fallen, um ein Inspirationsmodell von seinen Taten zu machen, wodurch die Förderung seines Prestiges nicht verhandelbar ist. Es ist ein Beweis dafür, dass die angenommene Form der Führung nicht leitet, nicht einmal nahe, was erwartet wurde: Die Erhöhung des Qualitätsniveaus des Menschen auf dem Höhepunkt eines Schicksals, das seine Existenz und Ewigkeit feststellt.

Führung: Können Sie ein Leben annehmen, das von den Herausforderungen eines Schicksals dominiert wird, das in die Ewigkeit fließt, um Ihre Fähigkeit auszubauen, um sich besser auf sich aufzunehmen, um die Entwicklung der Welt besser zu beeinflussen?

Es ist nicht nützlich, dass Sie sich in der erweiterten Geschichte der Welt befinden, vor dem Versuch, Lorbeeren zu erobern, wenn Sie an Einschränkungen leiden, die um einen einzelnen Indikator aufgebaut sind: Dünnität. Sind Sie durch das Gefühl verfolgt, dass Sie ein Szenario kontrollieren, das nicht für die Vergangenheit relevante Werte oder zumindest der Gegenwart beleuchtet, und einem, der sich nicht sicher ist, wenn sie in der Zukunft Form annehmen wird?

Wenn Sie den mit den Menschen erstellten Link nicht mehr und mehr überlappen, in Bezug auf Dankbarkeit, die Ergebnisse, die nach dieser erstellten Universität kommen, werden niemals von sich selbst geschätzt, sondern durch sich selbst. Rücksichtslosigkeit ist manchmal ein Zustand der Gnade, aber ein Minus in Führung ist es die Qualität der Schwachen.

Dies bedeutet, dass der Hauptkanal von Befehl und -steuerung, ein dunkleres, den Sie durch die Führungsmittel verabreichen, keine Verbindung mit einem Generator von kontinuierlichen Werten herstellen. Es ist dunkel, weil es kalt ist, weil es von jeder Spur von Dankbarkeit leer ist, da es auf einen Gewinnbereich aufgrund von Arbeit der anderen in Richtung eines Gewinns geht. Eine solche Führung ist ein Reich der Unvollkommenheit, der das Potenzial von Männern nicht schützt, es ist eine Gleichgültigkeitskrankung gegenüber denen, die Sie behaupten, zu vertreten.

Ihre Führungsqualitäten sind beeinträchtigt, wenn Sie nicht einen grundlegenden Wandel auf dem Niveau des gemeinsamen Bewusstseins initiieren, durch das Menschen nicht verwirrt fühlen und keine Umkehrung des Umfangs der Werte oder der Marginalisierung ihres Werts und somit, der Dimension der Bedeutung des Lebens. Qualitäten wie der Mut, ein nachteiliges Schicksal zu konfrontieren, die Macht, eine Tragödie zu erleiden, oder die Geduld, um die Ereignisse der Welt zu erleben, können langfristige Echos in der großen Geschichte der Menschheit haben.

Als Anführer halten Sie sich an Ihren Schultern, das Gewicht eines Imperiums, das ideal nicht durch die von anderen verdienten Trophäen hergestellt wird, sondern durch Kombination von Einzigartigkeit mit dem Potenzial der Größe. Die Menschen müssen von zwei Gefühlen überquert werden: das Sie wegen ihnen gewonnen haben, und dass sie wegen Ihnen gewonnen haben. Nur auf diese Weise wird das Win-Win-Szenario, das das korrekte Maß an Führung ergibt.

Führung ist das Denkmal des unbekannten Helden, der die Herausforderung angenommen hat, eine genau definierte Rolle in einer Welt zu haben, deren historische Evolution mit der Perspektive der Ewigkeit fiel.

Das ungenutzte Potenzial des Sterbensunterstreicht den wesentlichen Beitrag des Unbekannten, der den Erfolge einer durchführenden Führung als Standard für einen "Vertrag" angewendet, der unter ungleichen Bedingungen unterzeichnet wurde, das jedoch kurzfristig vorteilhaft erweist, jedoch ohne die Möglichkeit, auf hohem Niveau validiert zu werden.

Da eine Führung ohne Gefolge der Unterstützer, deren Verdienste in keiner Veranstaltung erkannt und erwähnt werden, nicht berücksichtigt werden, oder es destabilisiert sich.



* Notiz:Victor Hugo -Die Misserables(Erstes Buch - Waterloo);

 


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