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Um Sein oder Nichtsein, ein Performer zu sein | Neculai Fantanaru
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Um Sein oder Nichtsein, ein Performer zu sein
On January 25, 2009, in Grundlegende Führung, by Neculai Fantanaru

Was ist ein Performer?

"Performer" (# Einer, der für durchführt, oder unterhält, ein Publikum) ist ein Lehnwort, aber nicht streng an sportlichen Aktivitäten beziehen oder handeln, wie sie üblicherweise verwendet wird.

"to perform" = die Durchführung einer Leistung (also durch Extrapolation oder durch Analogie kann man sagen, dass ein "Darsteller" die Person, die / erhält führt / Leistung bringt ist.)

Ich werde mich streng zu begrenzen, um diesem Sinne.

Leadership: Performer

Als Darsteller in der Verwaltung der Humanressourcen bedeutet Führung mit Ihren eigenen Charakter zu verbinden, bedeutet das Wissen mit der Persönlichkeit, die Sie definiert kombinieren - zu Ihren Gunsten, sondern auch in den Nutzen von anderen Menschen.

Performer ist der Mann, der nicht zu unterliegen fremden Einflüssen, leuchtet die Kerze der Hoffnung und Freude in der Seele des Volkes, durch seine Kraft der Veränderung der Wahrnehmung - ihnen zu helfen, greifbare Ergebnisse in der Sphäre ihrer persönlichen Entwicklung zu erreichen.

Der Performer identifiziert die Bedürfnisse der Begabung der Menschen um, wählt ihre auffälligsten Eigenschaften, die notwendig sind, um ihren Status, Charakter, Persönlichkeit zu ändern sind.

Performer ist der Führer, der den Wechsel von denen, neben ihm durch seine eigene Natur, durch seine Art des Seins, von seinem Ideologie-, Trenn-oder Neutralisieren jegliche nicht-integrierbare Element in der Architektur ihres eigenen Wesen fördert.

Der Anführer ist der Mann, der Leistung machen kann, durch Polieren des Materials, aus dem der Mensch zusammengesetzt ist. Er ist derjenige, der die dunklen Flecken des Denkens, Verstand und Gefühl zu beseitigen verwaltet - unrentabel - aus der Vielzahl der Egos, behandelt sie mit klugen Entscheidungen und neue Richtlinien in höchster Qualität.

Frage:

Sind Sie bereit, um die Menschen von der besten Qualität auszuwählen, zu verleihe ihnen alles was sie brauchen, um langfristig Performer sein?

 


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