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Was die Leute niemals vergessen werden

On February 10, 2009, in Real Leadership, by Neculai Fantanaru

Wenn Sie einen bestimmten Einflussbereich erhöhen möchten, dann realistisch zu den Anforderungen der Lieferung, die in diesem Bereich verfügbar sind.

Er hatte Angst vor kleinen Zimmern, Kleiderschränken und Höhlen, und jetzt hatte er Angst, den nächsten Tag, während der Flucht, zu knacken und alles zu ruinieren. Also entschied er sich, allein in dieser Nacht allein zu entkommen, auch wenn die Erfolgschancen minimal waren.

Er rutschte leise durch die hölzernen Kaserne und kam sehr nahe an dem Drahtzaun, der das Lager umgab. Er bereitete sich nur darauf vor, sein Leben zu riskieren, als plötzlich jemand seine Hand packte. Es war seine beste Freundin Willie, der einzige, was er vertraute.

Willie bat Danny: "Renne nicht. Verderb nicht das Ganze. Fürchte dich nicht, ich werde morgen im Tunnel neben dir sein, egal wie lange es ist."

Führung: Haben Sie Ihren Seelenfonds auf der Grundlage des Urteils Ihres eigenen Gewissens eingerichtet, das eine Rettungsgesetz verlangt?

Was hatte Danny dazu aufgefordert, der Charakter, der von Charles Bronson im Film spielte "Die große Flucht (1963)auf seine Initiative, in dieser Nacht zu entkommen? Was hat ihn dazu aufgefordert, den Rat seiner besten Freundin zu hören?

Es geht um diesen Magnetismus, der vom Vertrauen erzeugt wird, der eine besondere Energie ausstrahlt, die eine Person ausstrahlt, die eine Person an einen anderen anzieht - es geht um diese Kraft des Einflusses, der die beiden Welten verbindet: die Welt der Wesen, die sich zum Tode verurteilen, und die Welt von ein Sein, das sie rettet. Es gibt zwei verschiedene Wahrnehmungen, und eine dunkle spirituelle Verbindung, die die Macht besitzt, um die Änderung sicherzustellen.

Was ist das menschliche Argument, das Ihre Schritte zur Erfüllung eines Erresungsakts leitet? Wie, und je nachdem, was genau den spirituellen Hintergrund einrichten?

Der Seelenfonds, der in den Grenzen eines sicheren Bereichs neigte, um auf Entscheidungen auf Entscheidungen zu reagieren, die auf Ihr Leben betroffen sind, ist das Kennzeichen Ihrer Persönlichkeit, das durch ein Selbst ausgedrückt wird, das seine totale Aufgabe der überlegenen Bedeutung kündigt, was Sie Ihrem Handeln geben. Es ist die ultimative Energie, die in Ihnen verborgen ist, die ans Licht kommt, wenn Sie bereit sind, Ihre eigene Sicherheit aufzugeben, um die Auswirkungen Ihrer Reaktion auf die kritischen Situationen, auf die Sie sich beziehen, aufzunehmen.

Wenn wir über die Führung sprechen, ist es am wichtigsten, Menschen zu bringen, insbesondere diejenigen, mit denen wir eine enge Verbindung haben, und mit denen wir zusammenarbeiten, auf dem ersten Plan. Wenn wir es schaffen, in schwierigen Momenten immer bei ihnen zu sein, werden wir sie auf unserer Seite gewinnen - und sie werden uns lange dankbar bleiben.

Führung: Schätzen Sie die Gründe, aus denen Sie in Ihrer aktuellen Beziehung zu anderen Menschen aus Sicht der zu erzusenden Bedingungen und den Grenzen, die nicht überwunden werden sollten, in Ihrer aktuellen Beziehung aufbewahren?

Der Beitrag, den wir zur Erkenntnis eines wichtigen Schritts bringen, um sich mit einem Geist der Verantwortung und einer ernsthaften Fähigkeit der Entscheidung, ein klares und ein faires Urteil zu stören, ist es, um unser Effizienzniveau zu steigern? Ist dieser Schritt in gewissem Umfang durch eine "Zahlung" oder durch eine oberflächliche Untersuchung unserer Reaktionen gegenüber den Anwälten, Wahrnehmungen und den Ambitionen anderer gekennzeichnet?

Jawohl. Auf eine Art Weise ist es eine Zahlung im Voraus erforderlich, um von anderen die obligatorische Versicherung abzuholen, die uns mit den besten Gefühlen in jeder Hinsicht bedecken würde. Der Effizienzniveau steigt jedoch erst an, wenn wir Feedback von Menschen auf der ganzen Weise erhalten, in der wir uns in ihrem Namen, für sie oder gegen ihren Willen handeln.

Die Akzeptanz von Danny, seinen Versuch zu stornieren, das zu entkommen, hätte sicherlich seinen Todessatz unterzeichnet. Es bedeutete ein positives Feedback an Willie, das sein Potenzial des Einflusses besser beurteilen könnte.

In dieser Situation war der zu erfüllende Zustand und die Grenze, die nicht überschritten werden sollte, der Akt des freien Willens, der zu dem Schluss kommt, dass eine Person von ihrem Zugehörigkeit zu jemand anderem bewusst wird, weil sie es wollen, nicht weil es von ihnen gefragt wird . Oder dass eine Person, die sich von seinem eigenen Mangel oder seiner Frustration bewusst macht, versucht, es zu vermeiden, indem er auf Bemühungen über lenkende körperliche und spirituelle Kräfte zurückgreift.

Ihre Zugehörigkeit zu jemand anderem ist das erste Signal, das Sie nicht mehr den Meister von niemanden sind, sondern der Diener einer gemeinsamen Sache, die nicht innerhalb der Horizonte von Ereignissen gesucht werden sollte, die Täuschungen erleichtern, jedoch im Übergang von der Ablehnung der Loyalität.

Durch die Erhöhung Ihres Einflussspostens, ohne ein positives Feedback von anderen Personen zu erhalten, ist es, als würden Sie den Export machen, aber Sie befinden sich in einem Bereich, der nicht handelt. Betrachten Sie die gewünschte Position und Ihr Effizienz. Wenn Sie mit Ihrer Führung gewinnen möchten, wenn Sie einen bestimmten Einflussbereich erhöhen möchten, dann realistisch zu den "Anforderungen der Lieferung", die in diesem Bereich verfügbar sind.

Muss jemand gerettet werden? Wie viele Hilfesanfragen können Sie beantworten? Was ist ihr Wert aufgrund Ihrer Vollmacht der vollen Autorität und der Fähigkeit, verantwortlich zu sein?

Nicht alle Leute werden jedoch "Anfragen" der Hilfe starten. Bist du ein wahrer Führer? Werden Sie ihre Wahrnehmungen, ihre inneren Staaten ergreifen, und versuchen Sie, ihnen eine helfende Hand zu geben, auch wenn sie in ihren Entscheidungen unerschütterlich sind?

Führung ist der Weg, um Ihre Wertlimits in ungünstigen Lebenssituationen zu testen, in denen Sie Ihre affektiven Zustände anpassen und Gedanken auslösen, ohne das Bedürfnis auf den anderen zu fühlen.

Auf welchem ​​Einflussbereich verbringen Sie besser? Auf dem spirituellen oder im materiellen Bereich? Auf dem sozialen oder auf dem unternehmerischen Bereich?

 


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