Neculai Fantanaru

Totul depinde de cine conduce

Doi rivali la acelaşi tron

On Martie 20, 2009
, in
Leadership Y4-Titanium by Neculai Fantanaru

Învaţă să te conduci bine pe tine însuţi, punându-ţi forţa interioară în slujba unor valori care să nu-ţi pericliteze propria ta dezvoltare.

Kevin Lomax. Încă nu scăpase de tortura clipei, dar putea gândi liber la ceea ce-l aştepta. Ştia că nimic nu era încă limpezit între el şi John Milton care, indirect, pe căi nevăzute, îl hăituise, îl secătuise de orice forţă morală şi spirituală care-l proteja, şi-l chinuise neîncetat doar pentru a-l atrage de partea lui şi pentru a-l integra în jocul său în care deţinea puterea.

Dar totul nu fusese decât o amânare, o prelungire pentru nu se ştie cât timp a captivităţii, a perioadei de schimbare a propriei sale persoane dintr-una care luptă pentru a-şi păstra intacte credinţele creştine puternice, chiar exemplare aş spune, într-una a cărei motivaţii încorporau lăcomia şi setea de putere. Kevin era parcă osândit să fugă, iar John Milton să-l urmărească peste tot şi să-l oblige să se amestece în destinul companiei sale foarte puternice, dar dubioase.

Daca ai urmărit filmul „ The Devil's Advocate (1997) ”, atunci sigur îţi aminteşti coşmarul prin care a trecut Kevin Lomax.

Ca urmare a influenţelor nefaste ale lui John Milton şi a acoliţilor săi care îi înlăturaseră, încet, încet credinţa, Kevin a fost învăluit de o stare de tensiune permanentă, de nelinişte, de disconfort interior care se manifesta printr-un amestec de frică, neîncredere, nesiguranţă, de suspiciune dusă la cote înalte. Era cuprins de acea amărăciune, de acel chin, de acea durere care vine din inimă, care te macină şi sporeşte tot mai mult odată cu deteriorarea credinţelor proprii şi a valorilor pe care se sprijină întregul tău caracter.

Leadership: Rezultatul deciziilor tale este dat de asemănarea dintre “ceea ce se manifestă la vedere” şi “ceea ce se ascunde în vedere”, cu precizarea că experienţa ta de viaţa este îmbogăţită şi de evenimentele întâmplătoare pe care nu le poţi controla?

Un om se înalţă prin el însuşi şi decade tot prin el însuşi. Echilibrul universului tău interior contribuie la menţinerea stabilităţii leadershipului tău. A te despărţi de propriile tale valori şi convingeri din cauza influenţelor străine conduce la pierderea puterii morale, te poate chiar strivi sufleteşte şi te poate aduce în pragul disperării şi în final la decăderea ta spirituală şi existenţială.

Cineva spunea: "Ceea ce nu se vede e mult mai important decât ceea ce se vede, iar ceea ce nu e spus e mult mai important decât ceea ce e spus." Ceea ce nu se vede este conştiinţa ta care îţi spune ce e rău şi ce e bine pentru tine, ea îţi permite să îţi creezi viaţa după cum o vrei. Dacă îţi sunt înlăturate credinţele pe care se sprijină întreaga ta fiinţă, atunci vei intra în conflict cu tine însuţi, nu te vei mai alinia cu adevăratele tale valori, cu ceea ce este important pentru tine, şi vei eşua.

Leadership: Poţi proiecta o imagine a viitorului pe fundalul plin de semnificaţii al unei vieţi pe care s-o trăieşti prin rezultatele gândirii altora, fără să te împaci cu tine însuţi?

Eşecul temporar al lui Kevin Lomax s-a datorat deteriorării principiilor sale şi moralităţii sale din clipa când s-a angajat la puternica companie condusă de John Milton. Din acel moment el a intrat fără să vrea într-o competiţie cu propria lui persoană, între latura lui pozitivă şi cea negativă, o competiţie în care trofeul putea fi „Succesul” sau „Eşecul”.

Ca să ajungi cu adevărat la un nivel înalt al artei de a conduce, străduieşte-te să găseşti mai întâi calea de a declanşa acel mecanism sofisticat de apărare împotriva influenţelor care nu sunt binevenite, care nu-ţi susţin pe deplin idealurile, care nu contenesc în a te determina să te îndepărtezi de la principiile tale etice. Îngrijeşte-ţi mai întâi sinele, sănătatea morală înainte să-ţi găseşti drumul spre succes.

Găseşte-ţi drumul spre performanţă şi succes protejându-te de orice influenţe negative care te-ar putea îndepărta de la principiile eticii profesionale, de la concepţiile sănătoase şi adevăratele valori umane pe care ţi le-ai însuşit. Învaţă să te conduci bine pe tine însuţi punându-ţi forţa interioară în slujba unor valori care să nu-ţi pericliteze propria ta dezvoltare, şi care să-ţi servească ca bază pentru luarea unor decizii cât mai bune.

A te împăca cu tine însuţi înseamnă să vezi cu ochiul inimii ceea ce spune ochiul minţii, fără să cazi în capcana propriei slăbiciuni la “plăcere”, pentru a deveni neputincios.

Tu cât de departe poţi să vezi cu ochiul inimii şi cu ochiul minţii?

Doi rivali la acelaşi tron exprimă ideea unei delimitări între cele două forţe interioare ale tale care luptă pentru supremaţie, acele forte care îţi condiţionează comportamentele şi atitudinile şi care te pot conduce către succes sau către eşec. Prima forţă se sprijină pe nişte valori morale pozitive. Dar cealaltă forţă, mai subtilă şi mai dăunătoare, îţi produce un dezechilibru între capacitatea ta de atenţie asupra propriei tale persoane şi capacitatea ta de a face faţă oricărei încercări care-ţi iese în cale.

Aceste două forţe concurează mereu una împotriva celeilalte, cu scopul de a te motiva sau de a te demoraliza. Fă tot posibilul să nu-ţi îngrădeşti valorile solide pe care se sprijină caracterul tău, pentru a nu cădea sub influenţa forţei negative. Aşa cum un ecran de calitate convinge numai printr-o imagine clară – tot aşa un caracter puternic convinge numai printr-o înţelegere clară a propriilor valori şi convingeri şi printr-un devotament absolut faţă de ele.

Concluzie: Lupta dintre „bine” şi „rău” are loc în orice om. Pe parcursul vieţii fiecare trece prin încercări în care poate triumfa „binele” sau „răul”. Depinde de caracterul omului, de cât de puternic înrădăcinate sunt principiile şi convingerile sale, de cât de vulnerabil şi coruptibil este el, pentru ca „binele” să triumfe.

Uneori acest triumf al „binelui” nu-ţi aduce o ascensiune fulminantă, nu-ţi aduce beneficii materiale exorbitante, dar te lasă să trăieşti liniştit, împăcat cu tine însuţi şi mulţumit sufleteşte că nu ai contribuit la perpetuarea „răului” din societate. Deci depinde de tine, indiferent că ai ajuns lider sau nu, să te înalţi sau să decazi.

 

Alatura-te Comunitatii Neculai Fantanaru
Cele 63 de calităţi ale liderului
Cele 63 de calităţi ale liderului

De ce să citeşti această carte? Pentru că este hotărâtoare pentru optimizarea performanţelor tale. Fiindcă pune accent mai mult pe latura umană decât pe conceptul de business, ceea ce permite cu uşurinţă citirea şi înţelegerea ei.

Leadership - Magia măiestriei
Leadership - Magia măiestriei

Trăsătura esenţială a acestei cărţi, faţă de altele existente pe piaţă din acelaşi domeniu, este aceea că descrie, prin exemple, competenţele ideale ale unui lider. N-am susţinut niciodată că eşte uşor să devii un lider foarte bun, dar dacă veţi urma pas cu pas...

Atingerea maestrului
Atingerea maestrului

Pentru unii lideri „a conduce” înseamnă mai mult a juca un joc de şah, un joc de inteligenţă şi perspicacitate; pentru alţii un joc de noroc, un joc pe care cred că-l pot câştiga mergând de fiecare dată la risc şi pariind totul pe o singură carte.

Leadership Puzzle
Leadership Puzzle

Am scris această carte, care combină într-un mod simplu dezvoltarea personală cu leadershipul, ca pe un joc de puzzle, unde trebuie să combinaţi toate piesele date pentru a reconstitui imaginea de ansamblu.

Performanţa în conducere
Leadership - Pe înţelesul tuturor

Scopul acestei cărţi este de a vă oferi cât mai multe informaţii preţioase prin exemple concrete, şi de a vă arăta o cale prin care să dobândiţi capacitatea de a-i determina pe ceilalţi să vadă lucrurile din aceeaşi perspectivă ca dumneavoastră.

Leadership - Pe înţelesul tuturor
Leadership - Pe înţelesul tuturor

Urmăresc în rândurile acestei cărţi să trezesc interesul omului obişnuit pentru acţiune şi succes. Mesajul acestui volum este că o naţiune puternică este format din oameni puternici şi de succes. Iar fiecare din noi are potenţial, deci succes…